Wieviel Gehalt zahlt Zander & Mielke GmbH?

Basierend auf 5 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei Zander & Mielke GmbH zwischen 49.200 € für die Position „Techniker:in“ und 53.900 € für die Position „Sicherheitstechniker:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.8 von 5 und damit 12% über dem Branchendurchschnitt.

Wie zufrieden sind Mitarbeiter:innen mit ihrem Gehalt bei Zander & Mielke GmbH?

68% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 22 Bewertungen).

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Ø 53.900 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Techniker:in
Ø 49.200 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
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Gehälter bei Zander & Mielke GmbH

Jobtitel	Standort	Gehalt/Jahr
Sicherheitstechniker:in	Hamburg	53.900 €
Techniker:in	Hamburg	49.200 €

Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

3,0

Gehalt/SozialleistungenEx-Führungskraft

Gehalt ist übertariflich. Aufstiegsmöglichkeiten gering. Gehaltsverhandlungen schwierig.

Februar 2024Bewertung lesen

4,0

Gehalt/SozialleistungenEx-Führungskraft

oberes Gehalt, aber kein Konzerngehalt

November 2022Bewertung lesen

4,0

Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

noch Luft nach oben

August 2020Bewertung lesen

2,0

Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr knauserig mit dem Gehalt und keine Sozialleistungen.

November 2019Bewertung lesen

1,0

Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man Spart wo man kann

August 2018Bewertung lesen

Häufig gestellte Fragen

Basierend auf 5 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei Zander & Mielke GmbH zwischen 49.200 € für die Position „Techniker:in“ und 53.900 € für die Position „Sicherheitstechniker:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.8 von 5 und damit 12% über dem Branchendurchschnitt.
68% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 22 Bewertungen).

Gehaltszufriedenheit

Gehalt & Sozialleistungen

3,8

Basierend auf 22 Bewertungen

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Wie berechnen wir Gehaltsbänder

Die angezeigten Gehaltsbänder stellen eine Schätzung über die Bruttojahresgehälter vergleichbarer Positionen inkl. möglicher variabler Anteile für Vollzeit-Arbeitskräfte dar.

Die unverbindliche Schätzung basiert auf der Anwendung verschiedener statistischer Verfahren, unter Einbezug von Gehaltsinformationen der kununu Community.

Die angezeigten Gehaltsbänder sollen die üblichsten Gehälter darstellen. Ausreißer nach oben oder unten werden nicht berücksichtigt. Abweichungen zu tatsächlich gezahlten Gehältern sind möglich.

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