Mitarbeiter überarbeitet und unterbezahlt, keine Wertschätzung von Mitarbeitern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrale Lage, sonst nix.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes Arbeitsklima, keine Wertschätzung von Mitarbeitern, Gehalt nicht passend, schlechte Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen, wegen Profit leidet die Qualität der Leistungen stark, ständig unterbesetzt und ständig Personalweschsel.
Verbesserungsvorschläge
Alle Verbesserungsvorschläge sind vom Arbeitgeber abgelehnt, da das Unternehmen nur auf Profit fixiert ist.
Kommunikation
Kommunikation zwischen Kollegen und Abteilungen sehr schlecht, da Mitarbeiter so getaktet, dass kaum Zeit zum Austausch bleibt
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind so geplant, wie dem Zentrum passt und nicht zu den individuellen Bedürfnissen. Dazu falsche Info bei Stellenausschreibung
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzten und Therapieleitung inkompetent
Gehalt/Sozialleistungen
Deutlich unterbezahlt
Karriere/Weiterbildung
Nur bestimmte Kollegen dürfen Fortbildungen machen. Dazu Mitarbeiter unfair behandelt.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege aus München,
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback mitzuteilen. Es tut uns leid zu hören, dass Sie während Ihrer Zeit bei uns negative Erfahrungen gemacht haben. Wir nehmen Ihre Rückmeldung sehr ernst, da wir uns stets bemühen, unsere Arbeitsbedingungen und unser Arbeitsklima zu verbessern.
Wir bedauern auch, dass Ihre Verbesserungsvorschläge nicht umgesetzt wurden, und möchten betonen, dass wir offen für konstruktive Kritik sind. Sollten Sie weitere Details zu Ihren Erfahrungen oder Verbesserungsvorschläge haben, laden wir Sie ein, uns direkt zu kontaktieren unter karriere@nanz-medico.de mit dem Betreff "Kununu Feedback".
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche und persönliche Zukunft alles Gute.
Viele Grüße
Brunhilde Mild vom HR Team