Ein besonderer Arbeitgeber - im guten wie im schlechten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obwohl das Unternehmen relativ groß ist, herrscht ein Verständnis wie in einem Familienunternehmen, in dem sich alle kennen und im Zweifelsfall auch gegenseitig helfen und den Rücken freihalten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teils gibt es sehr kurzfristige Entscheidungen für komplexe Themen, die eigentlich längerfristig geplant und vorbereitet hätten werden müssen. Die Umsetzung obliegt dann den einzelnen Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Überstunden und ungewöhnliche Arbeitszeiten gehören zum Job. Dennoch sollte die Arbeitszeit fairer erfasst und vergütet/ausgegleichen werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Hierarchien sind einigermaßen flach, das Verhältnis der meisten Kolleginnen und Kollegen zueinander ist freundlich.
Kommunikation
Der Flurfunk ist oft schneller als die offiziellen Wege, auch und gerade bei wichtigen betriebsinternen Neuigkeiten. Hier gibt es Verbesserungspotenzial (das mit Newslettern und Intranet auch nach und nach ausgeschöpft wird)
Kollegenzusammenhalt
Viele Kolleginnen und Kollegen treffen sich auch mal privat. Wenn es darauf ankommt, halten alle zusammen.
Work-Life-Balance
Das Zeitungsgeschäft ist keine Branche mit absolut geregelten Arbeitszeiten. Abendtermine und Überstunden gehören dazu. Schön wäre aber eine Zeiterfassung für die Überstunden.
Vorgesetztenverhalten
Hängt sehr stark von den jeweiligen Personen ab.
Interessante Aufgaben
Ich liebe meinen Job! Kein Tag ist wie der andere.
Gleichberechtigung
Die Firma wird flexibler, was z.B. Teilzeitmodelle angeht, ist aber noch etwas altmodisch beim Thema Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiter haben diverse Steine im Brett
Arbeitsbedingungen
Weder besonders gut noch besonders schlecht
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist okay, aber nicht nach Tarif
Image
Die Mediengruppe Straubinger Tagblatt/Landshuter Zeitung ist angesehen in der Region. Reaktionen Außenstehender sind meist positiv, wenn man sich als Mitarbeiter vorstellt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt interne Kurse zur Weiterbildung und teils auch die Möglichkeit zu externen Schulungen. Die Hierarchien sind eher flach, dennoch gibt es Aufstiegsmöglichkeiten.