9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Zentrum für Personaldienste - Landesbetrieb (ZPD Hamburg) Bewertungen
Zentrum
für
Personaldienste
-
Landesbetrieb
(ZPD
Hamburg)
Hamburg
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 78%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wer die Wahl hat sollte anderswo arbeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice, ergonomische Arbeitsplätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu starr, unflexibel, Leitbild wird in der Praxis nicht gelebt
Verbesserungsvorschläge
bessere Mitarbeiterunterstützung, verpflichtende Schulungen für Führungskräfte
Arbeitsatmosphäre
Viele Worte, wenig Umsetzung, Unehrlichkeit
Image
Nicht alle Mitarbeiter identifizieren sich
Work-Life-Balance
Homeoffice möglich, gut ist Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Kaum Fortbildungen für fachliche Weiterqualifizierung
Gehalt/Sozialleistungen
Kaum Aufstiegsmöglichkeiten, Schlechtere Bezahlung als anderswo im öffentlichen Dienst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung super, Plastik- Papier- und Restmüll getrennt
Kollegenzusammenhalt
Wer nach dem Mund redet kommt voran
Umgang mit älteren Kollegen
Ist gut wenn sie leistungsfähig bleiben
Vorgesetztenverhalten
Teilweise willkürlich, Mitarbeiter-Vorgesetzengespräche nach Schema F
Arbeitsbedingungen
Zuviele Großraumbüros, Desksharing nicht optimal, zu laut, im Sommer zu heiß
Kommunikation
Könnte besser sein, notwendige Informationen werden häufig nicht weitergegeben
Gleichberechtigung
Teils veraltete Strukturen, das Gegenteil wird geglaubt
Interessante Aufgaben
Geschmackssache, viele Wiederholungen, häufig dasselbe
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fakeeinstellungen mit der Absicht entlassen zu werden finden Turnusmäßig statt...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeitregelung mit Kernarbeitszeiten Top, ansonsten nichts mehr.....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Beamte bevorzugt, Quereinsteiger haben es schwer oder müssen entsprechend A**** kriechen um zu überleben . Sinnbildlich das berühmte Messer im Rücken.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Einheitlichkeit bei der Bearbeitung, jeder macht wie er denkt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man spart Strom wo man kann, beim Müll hört es allerdings auf.
Kollegenzusammenhalt
Ständiger Konkurrenzdruck
Vorgesetztenverhalten
Wollen gepudert werden, wer das nicht tut ist unten durch
Arbeitsbedingungen
Anhaltender Arbeitsdruck, zu eng gestellte Tische, kein Lärmschutz während der telefonischen Sprechzeit
Kommunikation
Das on bording top, der Rest flop
Interessante Aufgaben
Das gesamte Spektrum der Gesundheitsversorgung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Auswahlverfahren auf Augenhöhe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Betreuung im Auswahlverfahren, gutes Onboarding, Kommunikation auf Augenhöhe, ergonomische Arbeitsplätze, Gesundheitsangebote wie z.B. Bewegungspause
Verbesserungsvorschläge
Beteiligung am Deutschlandticket
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeit mit Sinn - Dienstleistungen für alle 77.000 Beschäftigten der Stadt Hamburg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
bis zu 60% der Arbeitszeit im Home Office möglich
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden, Fortbildung im Job ist u.a. beim Landesbetrieb Zentrum für Aus- und Fortbildung möglich.
Interessante Aufgaben
Sehr sinnhafte Tätigkeit - wir arbeiten für die 77.000 Beschäftigen der Stadt Hamburg.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Vorzeige Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Team und Vorgesetzte arbeiten fair und freundlich zusammen
Work-Life-Balance
Alles perfekt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird an Energie gesparrt wo es nur geht
Kollegenzusammenhalt
Dream team
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden alle gleichberechtigt gewürdigt und gefördert
Vorgesetztenverhalten
Super fair und freundlich, auch bei angebrachter kretik
Arbeitsbedingungen
Bei Sonnenschein im Sommer leider viel zu warm im Büro
Kommunikation
Oft klappt die weitergabe von infos von oben nach unten. Leider nicht immer
Gleichberechtigung
Jeder Fall ist unterschiedlich
Interessante Aufgaben
Spannende und abwechselde Aufgaben. Allerdings dürfen Fehler nicht gemacht werden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
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Die Ankommens- und Anlernphase
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßige und strukturierte Schulungen für die Theorie – die nächsten Tage sofortige Umsetzung in die Praxis.
Man geht sehr zufrieden aus den Schulungen, da die Dozenten adressatengerecht vortragen.
Für die Praxis bekommen zwei neue Kolleginnen und Kollegen einen Mentor für ein halbes Jahr zur Seite gestellt. Diese sind sehr geduldig und stehen für jede Frage stets zur Verfügung.
Diese Professionalität und die vorhandene Einheitlichkeit in der Arbeitsweise ist beeindruckend.
Tatsächlich gibt es kooperative Feedbackgespräche.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gut
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2023 im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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xxxxxxxxxxxxxxx
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es ist ok...
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Zentrum für Personaldienste - Landesbetrieb (ZPD Hamburg) durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 78% der Bewertenden würden Zentrum für Personaldienste - Landesbetrieb (ZPD Hamburg) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Zentrum für Personaldienste - Landesbetrieb (ZPD Hamburg) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.