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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ZESI die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb der Entwicklung wird ein großer Fokus auf die Kommunikation gesetzt, alle werden direkt mit ins Boot geholt. Leider gibt es keine abteilungsübergreifende Kommunikation, sodass einiges über den Flurfunk zusammengetragen wird.
Innerhalb der Entwicklung wirklich sehr gut. Jeder stärkt jedem den Rücken.
Dadurch, dass die Zeiten recht flexibel sind außerhalb der Kernarbeitszeit kann jeder seinen Tag gut planen. Auch im Bezug der Überstunden wird geachtet, dass keiner zu viele aufbaut und es wurde in meiner Zeit auch niemand dazu angehalten Überstunden machen zu müssen. Urlaube werden eigentlich alle genehmigt, sodass auch hier sämtliche Freiheiten bestehen.
Die direkten Vorgesetzten der Entwicklung sind fachlich sowie persönlich sehr angenehm. Entscheidungen werden gut erklärt und auch zur Diskussion gestellt, sodass auch vom Team Einwände eingebracht werden können. Druck von außen wird nie auf das Team übertragen, sodass die Vorgesetzten für die gute Arbeitsatmosphäre sorgen.
Leider war ich in meiner Zeit nur mit der Wartung der alten Software beschäftigt, was auch an der ein oder anderen Stelle zu Verzweiflung führen kann. Aktuell werden neue Ansätze in die Software gebracht, wodurch neue Technologien hinzu kommen und mehr Abwechslung rein kommt. Perspektivisch gesehen könnte ich hier 4 Sterne geben, aktuell ist aber noch die Übergangsphase.
Das Team um die Entwicklung bietet eine sehr gute Arbeitsatmosphäre, alle begegnen sich auf Augenhöhe, es wird dafür Sorge getragen, dass alle täglich zusammenkommen trotz Homeoffice. Es wird dafür Sorge getragen, dass die Aufgaben gleich verteilt werden und niemand abgehängt wird.