Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ZfP Südwürttemberg die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Mir wurden falsche Versprechungen gemacht. Ich wurde mit dem sabbatical auf eine bestimmende Station geworben. Als es ein Jahr später zum Gespräch kam, hieß es zu mir das ich kein Anrecht darauf habe.
Wie oben bereits beschrieben gibt es im Team viele Probleme aber die Leitung kümmert sich kaum darum
Für jeden ist was dabei. Du kannst dich mit 30% bis 100%anstellen lassen.
Die Leitung hat ihr eigenes ding durchgezogen. Nur selten waren sie in teambesprechungrn dabei und haben uns trotzdem vorgehalten was wir tun müssen.
Da es eine große Psychiatrie ist, ist für jeden was dabei. Von kinder und jugend bis zu Schizophrenie und Epilepsie, etc.
Nach mehreren beschweren unseres Teams wurden erste Massnahmen eingeleitet um das team besser zusammen zu schweißen.