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Unternehmenskultur

Neu Wulmstorf

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Zum Dorfkrug Produktion und Handels die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zum Dorfkrug Produktion und Handels
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Zum Dorfkrug Produktion und Handels
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Mitarbeitern klare Ziele setzen

    FührungTraditionell

    44%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    44%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    44%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    44%

Schwächen

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    56%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    56%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    44%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    44%

  • Rücksichtslos sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    44%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nur in eine Richtung.

Bewertung lesen
1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hinterlistig und unfair. Nasenpolitik.

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

z.B Geschäftsleiterbesprechung wöchentlich wird protokolliert und allen per E-Mail geschickt. So weiß jeder, was Grade aktuell los ist im Unternehmen und jeder Abteilung.. alle 6 Monate Feedback Gespräch mit Vorgesetzen

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

z.B Freitags Me(tt)ing ;), verschieden Teamevents im Jahr (Schnitzeljagd, Weihnachtsfeier etc), gemeinsames Essengehen

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Büro 2 Tage Homeoffice, Außendienst kann seine Tage selber gestaltend.. insgesamt wirklich top..

Bewertung lesen
4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kleinigkeiten.. niemand ist perfekt

Bewertung lesen
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