10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Zweckverband kommunale Verkehrssicherheit Oberpfalz Bewertungen
Zweckverband
kommunale
Verkehrssicherheit
Oberpfalz
Unbekannt
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 70%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehmes Betriebsklima; es wird viel gelacht; flache Hierachie;
Image
aufgrund unserer Tätigkeit ist unsere Außenwirkung bei vielen Menschen negativ behaftet; der Großteil der Bürger begrüßen jedoch unsere Überwachungsmaßnahmen und befürworten unseren Einsatz zur Verbesserung der Verkehrssicherheit;
Work-Life-Balance
Sehr gutes Gesundheitsmanagement;
Karriere/Weiterbildung
es werden zahlreiche Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
TVÖD
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr hoch: Bsp. in regelmäßigen Abständen werden Bäume in unseren Mitgliedskommunen gepflanzt
Kollegenzusammenhalt
sehr gute Zusammenarbeit zwischen allen Abteilungen
Umgang mit älteren Kollegen
alle Altersgruppen werden gleich und respektvoll behandelt;
Vorgesetztenverhalten
man wird in Prozesse und in gemeinsame Zielsetzungen eingebunden und um Meinung gefragt;
Arbeitsbedingungen
keine Beanstandungen vorhanden; keine Kritikpunkte bzgl. Arbeitsbedingungen vorhanden
Kommunikation
hervorragender Informationsfluss; man wird immer auf den Laufenden gehalten; man findet für eigene Anliegen immer Gehör;
Gleichberechtigung
Die Leitungspositionen sind mit mehr Frauen besetzt
Interessante Aufgaben
weitreichende Aufgabengebiete mit ausreichend, eigenen Gestaltungsmöglichkeiten;
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Toller Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette und kompetente Kollegen
Image
Wer mit uns zu tun hat, muss meistens Strafe zahlen, daher sind Außenstehende nicht immer wohlgesonnen
Work-Life-Balance
Tolles Gesundheitsmanagement
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt viele Möglichkeiten und Chancen
Gehalt/Sozialleistungen
Öffentlicher Dienst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird stets darauf geachtet
Kollegenzusammenhalt
Nette und kompetente Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder ist Willkommen
Vorgesetztenverhalten
Stets respektvoll und auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Top
Kommunikation
Flache Hierarchie, freundschaftlicher Umgang
Gleichberechtigung
Überall, in allen Abteilungen
Interessante Aufgaben
Jeder Tag bringt was neues
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Toller Arbeitgeber :)
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Abrietszeiten, Gleittage, Homeoffice Option
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Angebote bzgl Weiterbildung.
Gehalt/Sozialleistungen
TVÖD
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bin sehr zufrieden
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze sind ein schwieriges Thema.
Arbeitsatmosphäre
Mit dem Großteil der Kollegen wird viel gelacht. Auch außerhalb der Arbeitszeit trifft man sich gerne.
Image
In unserer Branche eher nicht so gut angesehen. Man versucht aber mit verschiedenen Kampagnen das Image zu verbessern. Wir sind ja auch alle keine bösen Menschen
Work-Life-Balance
Durch die großzügige Gleitzeitregelungen kann man sich auf Wunsch die Arbeitszeit gut einteilen - wobei es sich dann doch immer zur gleichen Zeit einpendelt. HomeOffice ist auch relativ großzügig möglich.
Karriere/Weiterbildung
Fachbezogene Fortbildungen werden angeboten. Im Außendienst wird man speziell qualifiziert und im Büro erhält man eine fachgerechte Ausbildung bei Wunsch und Bedarf.
Gehalt/Sozialleistungen
Die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Besser geht hier immer...
Kollegenzusammenhalt
Auf meine Kollegen kann ich mich immer verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann mit Probleme immer zu meiner Führungskraft gehen und wird auch versucht Lösungen zu finden.
Arbeitsbedingungen
Flexible Arbeitszeiten, sehr gute Ausstattung im Außendienst und Büro
Kommunikation
Aus meiner Sicht funktioniert die Kommunikation gut. Es wurden vielerlei Möglichkeiten erschaffen um an Informationen zu kommen. Und wenn mich was interessiert, frage ich einfach nach.
Gleichberechtigung
Habe bisher nichts negatives mitbekommen
Interessante Aufgaben
Es gibt immer was neues
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Immer wieder!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre, da die Zusammenarbeit sowohl in meiner eigenen Abteilung als auch mit anderen Abteilungen gut ist und die Kollegen auch immer für einen Spaß zu haben sind. Ich habe mich in meiner bisherigen beruflichen Laufbahn noch nirgends so wohl gefühlt.
Image
Das Image der Verkehrsüberwachung generell ist wohl leider insgesamt eher negativ geprägt. Die negativen Bewertungen ehemaliger Mitarbeiter sind meines Erachtens absolut ungerechtfertigt. Leider äußern sich meistens nur Diejenigen, die nur meckern, was schnell einen falschen Eindruck erwecken kann. Ich für meinen Teil bin sehr zufrieden hier und würde behaupten, dass dies auch für einen Großteil der Mitarbeiter zutrifft.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist auf Grund der Gleitzeitregelung sehr gut. Arbeit und Privatleben lassen sich hierdurch sehr gut miteinander vereinbaren. Es gibt außerdem die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, was von vielen Kollegen auch gerne genutzt wird.
Karriere/Weiterbildung
Quereinsteiger in der Verwaltung bekommen den Beschäftigtenlehrgang I und Quereinsteiger im Außendienst den Zertifikatslehrgang zum Kommunalen Verkehrsüberwacher. Der jeweilige Unterricht findet während der Arbeitszeit statt. Die Lehrgänge werden komplett vom Arbeitgeber bezahlt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist tarifgebunden, daher hat der Arbeitgeber hier wenig Spielraum. Die vielleicht schlechtere Bezahlung im öffentlichen Dienst im Vergleich zur freien Wirtschaft, wird durch Vorteile wie die großzügigen Gleitzeitregelungen bzw. die angenehme Arbeitsatmosphäre ausgeglichen. Zusätzlich zum Gehalt gibt es eine betriebliche Altersversorgung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurde bereits Vieles digitalisiert und grundsätzlich darauf geachtet, dass weitestgehend papierlos gearbeitet wird. Natürlich gibt es hier immer Verbesserungsbedarf, aber hieran wird stetig gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Ich kann nicht klagen :). Da ich Kollegen grundsätzlich so behandle, wie ich auch behandelt werden möchte. Ich denke, dass hier grundsätzlich die Devise gilt: wie man in den Wald hinein ruft... Die schlechten Bewertungen sind meiner Meinung nach nicht gerechtfertigt. Vielleicht sollten sich die betreffenden Personen mal fragen, ob sie nicht selbst dazu beitragen bzw. beigetragen haben. Leider haben manche Menschen keinerlei Selbstreflektion.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist zwar verhältnismäßig jung, aber auch die älteren Kollegen werden nicht anders behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Ich war bereits in verschiedenen Abteilungen und hatte bzw. habe mit meiner jeweiligen Führungskraft ein sehr gutes Verhältnis. Auf Grund der flachen Hierarchien kann offen miteinander kommuniziert werden, auch wenn Etwas mal nicht passt. Grundsätzlich wird man sehr fair behandelt. ich hatte hier noch keinen Grund zur Klage.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind sehr gut ausgestattet. Die Mitarbeiter im Büro haben einen höhenverstellbaren Schreibtisch, gute Bürostühle und zwei Bildschirme. Die Büroräume sind hell und modern.
Kommunikation
Grundsätzlich gute Kommunikation untereinander. Vieles kann direkt auf dem kurzen Dienstweg geklärt und erledigt werden. Außerdem finden regelmäßig Dienstbesprechungen statt, in denen Anregungen eingebracht werden können.
Gleichberechtigung
Ich habe es noch nicht erlebt, dass Jemand auf Grund seines Alters, Geschlechts etc. ungerecht behandelt wurde. Ich würde sagen, für Gleichberechtigung ist auf jeden Fall gesorgt. Außerdem gibt es auch viele weibliche Führungskräfte.
Interessante Aufgaben
Man lernt nie aus. Es gibt bei meiner aktuellen Stelle immer wieder Neuerungen, wodurch sich Aufgabenbereiche ändern bzw. hinzu kommen. So wird es nie langweilig.
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Katastrophal !!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Überstunden, Keine Dankbarkeit. Image sehr schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Die ganze systematische Lästerei sollte aufhören.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin froh wenn ich etwas anderes finde. Leider mit Corona derzeit nicht sehr leicht.
Image
Ich traue mich in der Freizeit nicht zu sagen wo ich arbeite.
Work-Life-Balance
Es werden massig Überstunden erwartet.
Karriere/Weiterbildung
Ich denke das wird nichts mehr.
Gehalt/Sozialleistungen
Öffentlicher Dienst...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierbedarf wie eine Kleinstadt. Naja sehr sozial ist es nicht mit welchen Methoden wir hier die Haushalte der Kommunen aufbessern.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen lästern viel.
Umgang mit älteren Kollegen
Im Büro sehr junge Mitarbeiter. Spiegelt nicht den Altersschnitt in Deutschland wieder.
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte!
Arbeitsbedingungen
Die Räume sind modern. Trotzdem graut es mich sie zu betreten.
Kommunikation
Ich weiß was ich zu tun habe.
Gleichberechtigung
Weder positiv noch negativ.
Interessante Aufgaben
Geld eintreiben... Ich fühle mich schlecht dabei. Ziemlich eintönige Arbeit.
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Würde ich nicht wieder wählen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen lästern übereinander. Hinterm Rücken läuft viel
Image
schlecht
Work-Life-Balance
Täglich werden Überstunden gefordert. Wer nicht mitmacht, wird blöd angeredet.
Karriere/Weiterbildung
Man wird nur gefördert, wenn es dem Firmeninteresse dient.
Kollegenzusammenhalt
Manche würde ich nicht mal als "Kollegen" bezeichnen...
Umgang mit älteren Kollegen
Werden genauso in die Pfanne gehauen wie die Jüngeren.
Kommunikation
Man wird angepampt wegen Kleinigkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
wie im öffentlichen Dienst eben üblich.
Gleichberechtigung
Die Oberen treten nach unten.
Interessante Aufgaben
Keine. Stupide Büroarbeiten im Akkord.
Vorgesetztenverhalten
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Man muss sich schämen, wenn man dort arbeitet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unter aller Kanone. Nur Stress, die tollen " Gespräche" unter Kollegen werden sowieso nur genutzt, um an Infos zu kommen und den anderen zu verpfeifen bzw. auszuspionieren.
Image
Wenn man nicht weiß, was hinter den Kulissen abgeht, kann man den Bildern in der Zeitung oder im Internet fälschlicherweise ein gutes Image abgewinnen.
Work-Life-Balance
Überstunden werden erwartet und die AZ genauestens erfasst. Wer pünktlich Feierabend macht, weil er noch ein Leben hat, wird gemobbt und schlecht gemacht.
Karriere/Weiterbildung
Man wird in die Weiterbildung (AL 1 für öffentlichen Dienst) gedrängt, muss weit fahren und trotzdem noch Überstunden abreissen wie blöd. Was man selber will, interessiert keinen.
Wer also seine Seele an der Tür abgeben will, kann sich gerne bewerben.
Gehalt/Sozialleistungen
Wie im ÖD üblich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für die Bienen gibt es 2 Sterne. Das war's aber auch.
Kollegenzusammenhalt
Vorne hui, hinten pfui!
Gemeinsames Trinken ( vor und nach Feierabend) fördert hier den Kollegenzusammenhalt. Wer nicht mitmacht, ist neues Angriffsziel.
Umgang mit älteren Kollegen
Die sind genauso Zielscheibe wie alle anderen, wenn sie nicht genug schleimen.
Vorgesetztenverhalten
Verlogen, einfach komplett verlogen.
Arbeitsbedingungen
Überwachung und Kontrolle pur, was nützen da die neuesten PCs? Lächerlich
Kommunikation
Siehe oben. War noch nie so grottig wie dort! Kommunikation beschränkt sich darauf, dass einem beim winzigsten Fehler gleich auf die Finger geklopft wird. Falls Lästereien hinter dem Rücken zu Kommunikation zählen, ist man hier gut aufgehoben.
Gleichberechtigung
Wer schleimt, gewinnt.
Interessante Aufgaben
Eigentlich muss man sich schämen, wenn man dort arbeitet! Ganz ehrlich, ausser man mag es, den ganzen Tag andere Leute in die Pfanne zu hauen und sich dabei noch groß vorzukommen! Wenn man sich dann den Tag endlich geschafft hat, ist man fix und alle. Interessant ist nur, wie man es täglich wieder schafft, sich da reinzuschleppen.
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"Sag mir, was dir die Arbeit erleichtert und du bekommst es."
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lange Gesichter gibt es bei uns selten. Auch in heißen Phasen finden wir immer kleine Momente für Scherze, ein aufmunterndes Wort oder eine nette Geste.
Image
Es gibt natürlich bestimmt ehemalige Mitarbeiter, die nicht ganz so gut über die Firma sprechen, das spricht aber nicht für alle. Die Mehrheit ist hier sehr zufrieden.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist hervorragend. Im Rahmen der Gleitzeit ist ein Arbeiten von 6:30 - 20:00 Uhr möglich, der Chef fördert Homeoffice, was mir eine ideale Betreuung meines Kindes ermöglicht. Urlaub und Überstundenabbau ist nie ein Problem, solange er vorher mit Kollegen abgesprochen ist.
Karriere/Weiterbildung
Jeder Mitarbeiter, egal in welcher Abteilung er arbeitet, bekommt den Lehrgang zum Verwaltungsfachangestellten an der BVS bezahlt. Der Unterricht zählt zur Arbeitszeit, während des Lehrgangs wird man bzgl. des Arbeitsvolumens ebenso entlastet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter kommen immer pünktlich, Sozialleistungen gibt es ebenso.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir drucken so wenig wie möglich und wenn, dann nur auf Fair Trade Papier. Der Firmenfuhrpark wird derzeit auf Elektrofahrzeuge umgestellt und die Benutzung öffentlicher Verkehrsmittel soll gefördert werden.
Kollegenzusammenhalt
Bis Feierabend sind wir Kollegen, danach werden viele von uns zu Freunden. Wenn Fehler auffallen, werden sie direkt angesprochen ohne dabei vorwurfsvoll zu wirken, wenn der Eine nicht mehr kann, springt der Andere ein.
Vorgesetztenverhalten
Strikt nach dem Motto "Dienst ist Dienst und Schnaps ist Schnaps" schafft es meine Vorgesetzte, die Balance zwischen Freundschaft und Chef-sein zu halten. Niemand wird bevorzugt, jeder bekommt eine Chance und einen Vertrauensvorschuss.
Arbeitsbedingungen
"Sag mir, was dir die Arbeit erleichtert und du bekommst es." Diesen Satz sagte mein Chef einst in einem Meeting und er hat Wort gehalten. Eine Kollegin äußerte in einem Nebensatz, dass ihr Arbeitsplatz seit dem Büroumzug oftmals zu dunkel ist. Kurz darauf wurden alle Arbeitsplätze mit passenden Schreibtischlampen ausgestattet. Wir haben höhenverstellbare Schreibtische, haben im Homeoffice die gleiche Ausstattung wie im Büro und auch alles andere, was zur Zufriedenheit dient, wird irgendwie möglich gemacht.
Kommunikation
In wöchentlichen Teambesprechungen werden neue Erkenntnisse mit den Kollegen geteilt, neue Arbeitsweisen erarbeitet und Anregungen entgegen genommen.
Gleichberechtigung
In unserem Unternehmen übersteigt die Anzahl der weiblichen Führungskräfte die, der männlichen. Für Gleichberechtigung ist gesorgt.
Interessante Aufgaben
Prinzipiell hat im Team jeder dieselben Aufgaben. Die Ausübung dieser ist allerdings individuell verschieden möglich. Jeder wird gefordert und gefördert, erhält die Weiterbildungen, die er benötigt.
Umgang mit älteren Kollegen
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Top Arbeitgeber! Hier stimmt fast alles :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Zweckverband kommunale Verkehrssicherheit Oberpfalz durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Zweckverband kommunale Verkehrssicherheit Oberpfalz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Zweckverband kommunale Verkehrssicherheit Oberpfalz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.