11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 45%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Negative Bewertung vom Vorgänger!Negatives liegt vielleicht in Deiner Person!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- langjährige große Erfahrung in fast jedem Bereich der Pflegebranche
- Geschäftsführer sind große Vorbilder und scheuen den Waschlappen nie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts, wenn Kollegen gefördert und gefordert werden wollen!
Verbesserungsvorschläge
- mehr Arbeitnehmer mit wenig Stunden damit Stabilität gegeben ist oder eben Teamterroristen auszusortieren
Arbeitsatmosphäre
Innovation und Veränderung vs. Stillstand
Image
Macht das Team!
Work-Life-Balance
Alte Menschen wollen 24/7 versorgt werden und wir können nicht welche abschalten weil Kollegen bei der kleinsten Kritik krank schieben!
Kollegenzusammenhalt
dominante Teamterroristen braucht niemand!
Vorgesetztenverhalten
Es wird nur dem geholfen der spricht! Glaskugeln funktionieren auch hier nicht- Vorgesetzte arbeiten auch 12h am Mensch
Kommunikation
findet statt wenn man selber adäquat kommuniziert
Interessante Aufgaben
Ja wenn man motiviert ist wird jedes neue Thema intressant
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Nicht weiter zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die jetzige Atmosphäre und der Imgang untereinander
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit den Mitarbeitern auf Augenhöhe.
Teamsitzung und offen fragen, welche Probleme sind. Man kann auch wenn sich die Kollegen nicht trauen, so etwas wie einen "Meinungsbriefkasten" anbringen und alles was da drin liegt bei einer DB ansprechen und darüber sprechen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt!
Work-Life-Balance
Dienstplanänderungen fast täglich ohne vorherige Absprache! Geht gar nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Das stimmt zumindestens
Kollegenzusammenhalt
Da rund herum nix stimmt, stimmt es da auch nicht.
Vorgesetztenverhalten
Man merkt ganz klar, wen die Vorgesetzten loswerden wollen und genau diese Personen bekommen Abmahnungen wegen Nichtigkeiten. Da wo Abmahnungen angebracht werden, werden keine verteilt und faule Mitarbeiter in den Himmel gehoben!!!
Kommunikation
Kommunikation ist leider ein Fremdwort.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ansich macht mir Spaß mit den älteren Leuten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Toller Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohes Maß an Erfahrung in dieser Branche! Innovation! Stillstand ist ein Fremdwort! Familienunternehmen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts! Weil woanders was anders doof ist!
Verbesserungsvorschläge
Nicht aufregen über Dinge die man nicht ändern kann!
Arbeitsatmosphäre
Immer das was wir gemeinsam drauss machen!
Image
Wir wissen doch wer die Negativberichterstattung verteilt
Work-Life-Balance
Branchenüblich - auch ein AG kann nichts für krank wegen "Schnupfen
Karriere/Weiterbildung
Angepasst an die Bedarfe des Unternehmens
Kollegenzusammenhalt
Man Menschen eben nicht mit jedem aber trotzdem mit Respekt und Achtung
Kommunikation
Man hat ein offenes Ohr
Interessante Aufgaben
Strukturiert!!!!
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein Arbeitgeber der Hölle
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts außer die Lohnzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den gesamten Rest
Verbesserungsvorschläge
Ihr solltet euer Konzept mal durchdenken. Euren Umgang mit Mitarbeitern definitiv verbessern. Euren Respekt gegenüber Angstellten verbessern und vor allem keine Lügen erzählen
Arbeitsatmosphäre
Freundlichkeit wird ganz klein geschrieben. Der Umgang untereinander ist der reinfall schlecht hin. Umgangsformen sind nicht vorhanden
Image
Man redet von gutem Image. Ja weil man jeden der redet mit einer Kündigung beseitigt
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Auf eine Karriere ist nicht zu hoffe
Gehalt/Sozialleistungen
Wenigstens der kommt pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial ist dieses Unternehmen nur auf dem Papier
Kollegenzusammenhalt
Da sprechen wir mal garnicht erst drüber
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Kanone. Respekt ist nicht vorhanden. Man führt sich auf wie Kleinkinder was den lolli nicht bekommt
Arbeitsbedingungen
Furchtbar
Kommunikation
Ja welche Kommunikation. Dienstpläne werden geändert und man muss riechen wann sich die dienste ändern. Freizeit was ist das.
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Achtung der persönlichen Interessen- gleich 0! Keine Freizeit! Leere Versprechungen am laufenden Band. Ein Privatleben hat man quasi nicht mehr. Der Dienstplan wird alle 2 Tage geändert (meist ohne Absprache). Wenn man nicht zu allem ja und Amen sagt, kann man gehen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienfreundlichkeit teilweise
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung des Gehalts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verbesserungsvorschläge werden abgeschmettert. Mit Kritik wird nicht gut umgegangen
Verbesserungsvorschläge
Gleichstellung aller
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienunternehmen mit Herz!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das dem Weg der Selbstverwirklichung entsprochen wird.
Nette Kollegen mit gleichen Zielen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht ist ein schlechtes Wort, verbesserungswürdig siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Gebt Ideen und Strukturen mehr Zeit.
Arbeitsatmosphäre
kurzfristig alles möglich mit Kommunikation
Image
wenn es ausgeschiedene Kollegen nicht beeinflussen klasse
Work-Life-Balance
Angestrebt von der Geschäftsführung aber in der Umsetzung abhängig von den Kollegen
Karriere/Weiterbildung
Wünsche müssen kompatibel sein mit der Firmenphilosophie
Gehalt/Sozialleistungen
für einen privaten Anbieter klasse
Kollegenzusammenhalt
Na klar ist branchenüblich dass man bei kranken Kollegen einspringen muss! Senioren gehen nicht abzuschalten!
Vorgesetztenverhalten
Kompromisse sind möglich
Arbeitsbedingungen
Innovativ, modern und digital
Kommunikation
Wird gefördert und gewünscht
Interessante Aufgaben
Entwicklung wird gefördert, Ideen ernst genommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Ich fühle mich wohl. Hier wird nicht jeder eingestellt - nur wil es ein Mangelberuf ist.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamgefüge wird gefördert, da auf Querulanten und Krankschreiber geachtet wird.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder Fahren oder Stationär. Beim Fahren kommt man nicht auf seine Stunden und den Lohn Stationär putzen und Pat.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Freizeit keine Familie, auf Grund der ständigen Dienstplanänderungen,keine Absprache .Nachtdienst muss an Dienstbespechungen teilnehmen, Ruhephase!!!
Verbesserungsvorschläge
Nicht so hoch hinaus
Image
Auf Grund der ständig wechselten Mitarbeiter, nicht gut,bröckelt.
Work-Life-Balance
StundenÄnderungen ohne Absprache .Familie irgendwann
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn man auf zu wenig Stunden kommt,wie im Ambulanten Fahrdienst,
da bringt auch kein hoher Stundenlohn was .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt bemüht,Sozial ohje beim Fahren interessiert es keinen das man nicht auf seine Stunden kommt .
Vorgesetztenverhalten
Hören zu ,tun so,schauen dich an ,tuen interessiert,aber eigentlich interessiert das niemanden .
Arbeitsbedingungen
Putzfrau ,Waschfrau,Essen kochen , die Pflege von den Bewohnern oder Patienten auch noch ,alles eine Arbeitskraft nur.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Keine Kirsche auf der Torte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Zwinscher Krankenpflege/Auerstedt durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 38% der Bewertenden würden Zwinscher Krankenpflege/Auerstedt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Zwinscher Krankenpflege/Auerstedt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.