Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nichts entscheiden und Mitarbeiter überfordern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Essenszulage
Rabatte
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Homeoffice
Coaching
Barrierefrei
Hund erlaubt
Gesundheits-MaßnahmenDas Team, das Produkt, die Aufgaben, Arbeitsatmophäre
Sehr interessantes und vielfältiges Produkt.
Die Möglichkeit an Intressanten Arbeiten
Die Mitarbeiteratmosphäre
Leiharbeitern die Möglichkeit einer Anstellung zu bieten
Am Band kann die Arbeit auch mal eintönig werden.
Zu viele Köche verderben den Brei, vor allem wenn sie von Bootsbau keine Ahnung haben
Gehalt, kein Home Office, keine Aufstiegsmöglichkeit
- Keine gut Arbeitsatmosphäre
- Kein guter Führungsstil
- Keine Möglichkeit sich als Mitarbeiter zu entwickeln
So etwas unsoziales habe ich noch nicht erlebt!!! Alles leere Versprechungen
Alle gleich behandeln, wenn Person A in Abteilung A etwas bekommt, sollte das Person B ebenso bekommen können. Insbesondere, wenn sie auf einer Karrierestufe sind.
Wertschätzung durch Anwesenheit auch in der Produktion zeigen und äußern
Engagement mehr belohnen
Ausbildungs Rahmen Plan erstellen und mehr Azubi Ansprechpartner
Die Zusammenarbeit in verschiedenen Bereichen funktioniert nicht, es wäre wünschenswert das in den Führungspositionen die Zusammenarbeit übergreifend besser funktioniert
- Ersetzen der kompletten Führungsriege
- Investitionen in Gebäuden und Mitarbeiter
- Entwicklung und Leben einer klare, ehrlichen Kommunikation über alle Bereiche hinweg
- Anpassung der Einstellung zur Work Life Balance
- Anpassung der Gehaltsrahmen für alle
Versteht das Bootsbau eine Manufaktur ist, auch wenn ein Produktionsband existiert
Der am besten bewertete Faktor von Bavaria Yachtbau ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Im Großen und Ganzen sehr gut, wir sind ein tolles Team!
Das Team mit dem ich zusammenarbeite hat eine hervorragenden Zusammenarbeit
Innerhalb der Abteilungen gut. Der Zusammenhalt Abteilungsübergreifend ist nicht sehr ausgeprägt. Es herrscht eher ein bekriegen von Abteilung zu Abteilung.
Hängt von der Abteilung ab
Unter den Werkern innerhalb einer Abteilung gut, je weiter man hoch blickt mit Lächeln im Gesicht aber hinterm Rücken das Messer.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bavaria Yachtbau ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Als Bootsbauer ist es aufjedenfall möglich dort Intressante und Abwechslungsreiche arbeiten zu machen, aber das Aufsteigen ist sehr schwierig.
Schlichtweg nicht vorhanden. Keinerlei Angebote von Weiterbildungsmöglichkeiten, keine internen Schulungen, keine Einarbeitungspläne, keine Mitarbeiterentwicklungspläne.
Man wird mit Dingen gefördert, die man nicht verwenden kann. Für den Aufstieg wird man ewig beobachtet und begutachtet, wenn man Glück hat und der Beobachter ist ein Jahr später noch anwesend, kann man aufsteigen
Nicht wirklich eine Karriere aufstiegsmöglichkeit
Mitarbeiterentwicklungsplan; geförderte Weiterbildungen sucht man dort vergeblich
