Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
ParkplatzWeiterentwicklung
Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungsmaßnahmen an und ist sehr daran interessiert den Mitarbeiter zu entwickeln und zu motivieren. Ich arbeite seit 2016 im Unternehmen und habe bereits an 2 sehr aufwendigenund kostspieligen Weiterbildungen teilgenommen. Beide Weiterbildungen waren Extern und hoch spannend.
Viele zusätzliche Leistungen
Durch Förderungen (3 Jahres Verträge und dann weiter) hoher Erfahrungsverlust
Der am besten bewertete Faktor von Nutricia Bad Homburg ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Atmosphäre im Team ist großartig. Es ist ein sehr guter Zusammenhalt und hervorragender Kontakt untereinander
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nutricia Bad Homburg ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nimmt immer gegeben- dennoch macht die Arbeit Spaß
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Hier macht Danone sehr viel
Es gibt vielzählige Möglichkeiten und wird sehr gefördert
