36 Bewertungen von Bewerbern
36 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
36 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Insgesamt war der Prozess sehr freundlich. Der Kontakt verlief überwiegend über Telefonate, was eher ungewöhnlich ist. Beide Gesprächspartnerinnen waren super nett und das Bewerbungsgespräch verlief auf Augenhöhe. Alle Fragen hatten ihre Berechtigung. Mein Eindruck danach war durchweg positiv. Für mich selbst war die Absage nicht schlimm, da sie gut begründet war und ich mich schon im Vorfeld für eine andere Stelle entschieden hatte. Dennoch würde ich gerne mit auf den Weg geben, dass Absagen deutlich besser über eine E-Mail kommuniziert werden und man so den Bewerber nicht in Verlegenheit bringt, eine eventuelle Enttäuschung zu zeigen.
Alters- und Geschlechterdiskriminierung scheint ein starkes Thema zu sein
Während des Bewerbungsprozesses war das Personalwesen in Ordnung, aber der Manager, Her J., begann, Sie mit seinen Fragen und der Art und Weise, wie er Sie befragt, in Verlegenheit zu bringen. Wenn Sie erfahren und gut qualifiziert sind, vermittelt er Ihnen das Gefühl, dass Ihre Fähigkeiten in diesem Unternehmen wertlos sind. SCHANDE!!! Schlechte Vorstellungsgesprächserfahrung; wenn Sie Motivation zeigen, fangen sie an, Sie herunterzuziehen. Sie lenken das Interview in eine Richtung, um Ihnen das Gefühl zu geben, dass Sie für diese Position überhaupt nicht geeignet sind. Die größte Schande ist, dass sie Ihren Lebenslauf durchgehen, Ihre Erfahrungen, und sie machen Sie glücklich mit der Chance, und wenn Sie zum Interview kommen, fängt der Manager an, mit Ihren Fähigkeiten herumzuspielen und sagt, dass sie jemand anderen mit anderen Fähigkeiten einstellen würden (was in Ordnung ist). Aber das ist überhaupt nicht richtig, den Lebenslauf durchzugehen; es steht alles darin geschrieben, und Sie werden zu einem Interview eingeladen, um zu hören, dass sie jemand anderen mit anderen Fähigkeiten einstellen möchten. BITTE RESPEKTIEREN SIE DEN BEWERBER ZUMINDEST DAMIT, DASS SIE DEN EINGEREICHTEN LEBENSLAUF SORGFÄLLTIG DURCHLESEN!!!!! Schließlich bin ich froh über die Ablehnung, weil diese respektlosen Leute während des Vorstellungsgesprächs das wahre Gesicht des Unternehmens gezeigt haben. Sie spielten GÖTTER, und Sie fühlten sich wie ein Bauer.
Wenn sich ein Bewerber die Mühe macht alle Unterlagen zu schreiben und zu schicken, sollte es zumindest eine kurze Antwort geben:
O. Ja
O. Nein
O. Sie sind uns wurscht
O. Keine Lust
für mich passt alles
. .einfach mal wieder was neues machen und den Geist wach halten :0)
Der Bewerbungsprozess an sich war gut strukturiert, das war Gespräch professionell und fand auf Augenhöhe statt, die Reaktionszeiten des Unternehmens waren ebenfalls schnell bis durchschnittlich lange, insofern keine Verbesserungsvorschläge.
Leider entsprach die Entlohnung überhaupt nicht meinen Erwartungen und liegt meiner Meinung nach auch weit unter einer angemessenen Summe in Relation mit der zu tragenden Verantwortung, notwendiger fachlicher Qualifikation und Reisetätigkeit.
Ich habe mich 2023 für die Stelle TRAINEE - TECHNOLOGY MANAGEMENT FOR SUSTAINABLE PACKAGING (M/W) beworben.
Alles in allem hat mir der gesamte Bewerbungsprozess sehr gut gefallen. Bereits 2 Tage nach Einreichung meiner Bewerbung wurde ich zu einem Gespräch eingeladen.
Das Gespräch ist äußerst professionell abgelaufen. Ebenso wurde gegen Ende des Gesprächs das Trainee Programm mit einer Präsentation vorgestellt, was mir sehr gut gefallen hat.
Auch der anschließende Austausch via Mail und Telefon ist mir sehr positiv aufgefallen. Auf Fragen bekam man sehr schnelle eine Antwort.
Der gesamte Ablauf war sehr professionell und zudem auf Augenhöhe. Man hatte das Gefühl, dass das Unternemen den Bewerber nicht nur ausfragen will, sondern ehrliches Interesse an der Person hat und diese kennenlernen möchte.
Auch wenn ich mich gegen die Stelle entschieden habe, möchte ich mich bei Herrn W., Herrn S. und Herrn Z. für ihre Mühe bedanken.
Alles Gute,
LC
Der Bewerbungsprozess bei ALPLA ist mir als äußerst positiv in Erinnerung geblieben. Daher möchte ich mich auf diesem Weg bei beiden Interviewpartnern für das sehr angenehme und professionelle Vorstellungsgespräch bedanken.
Die Einladung dazu kam übrigens blitzschnell, nur einen Tag nach meiner Bewerbung. Bei Rückfragen erhielt ich selbstverständlich auch prompt eine Antwort. Behalten Sie sich das bei! Finde ich klasse! Man hat halt von Anfang an gemerkt, dass man es hier mit den Pionieren zu tun hatte ;).
Da ich mich nun für ein anderes Unternehmen entschieden habe, wünsche ich meinen beiden Gesprächspartnern für die Zukunft nur das Beste!
Ich drücke Ihnen die Daumen, dass Sie Ihren Wunschkandidaten finden und freuen mich für diesen schon jetzt.
Liebe Grüße von der iPad Bewerberin :)
Wenn ein bestimmter Zeitraum für eine Rückmeldung genannt wurde, sollte dieser auch eingehalten werden.
keine Verbesserungsvorschläge
So verdient kununu Geld.