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Vorstellungsgespräche

71 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,1
Score-Details

71 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Super Recruitment-Prozess mit sehr engagierten Mitarbeiternden!

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Austrian Airlines AG in Wien als Key Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts anzumerken

Bewerbungsfragen

Gründe für Wechsel / Wieso AUA / Was für Werte verbindest du mit AUA


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Talent Management & Recruiting
Talent Management & Recruiting

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für dein Feedback! Schön zu lesen, dass der Bewerbungsprozess einen so positiven Eindruck hinterlassen hat.

Wir wünschen dir weiter alles Gute!

Mit besten Grüßen
Lena
Team Recruiting

SO! stellt man sich das vor

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Austrian Airlines in Schwechat als Teamleiter IT beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

ich hoffe das die HR auch nach dem Bewerbungsprozess ansprechbar ist ;-)

Bewerbungsfragen

  • klassische Fragen zur Person und Werdegang, professionell auch mit der "heiklen" Frage nach der Auszeit umgegangen
  • Fragen und Aufgaben waren der Stelle angepasst, selten eine so Kompetente HR erlebt die mit dem doch "schwierigen" Thema absolut professionell und gekonnt umgegangen ist

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Talent Management & Recruiting
Talent Management & Recruiting

Liebe:r Kolleg:in!

Vielen Dank für deine positive Bewertung. Es freut uns zu Lesen, dass du mit deinem Bewerbungsprozess zufrieden warst!

Natürlich sind wir auch in Zukunft für dich erreichbar :-)
Wir wünschen Dir weiterhin alles Gute!

Mit herzlichen Grüßen
Lena, im Namen des Recruiting-Teams

Bewerbungsprozess mehr als professionell

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Austrian Airlines AG in Wien als Key Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gibt nichts


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Talent Management & Recruiting
Talent Management & Recruiting

Liebe:r Bewerter:in!

Vielen Dank für Dein tolles Feedback! Für deinen weiteren Weg und deine neue Stelle bei Austrian wünschen wir Dir alles Gute! :)

Beste Grüße
Team Recruiting

Unglaublich toller Prozess

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Austrian Airlines AG in Wien beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Austrian Airlines ist allen einen Schritt voraus. Total transparenter Bewerbungsprozess und diese AUA hat irgendein Matching entwickelt im Bewerberprozess, wo ich vorher sehen konnte, was nicht gut passt mit meiner Vorstellung!! da können sich andere firmen beispiel nehmen! wirklich innovativ und transparenz!!! war für mich somit sehr gut und alles nachvollziehbar!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Talent Management & Recruiting
Talent Management & Recruiting

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter!
Es freut mich zu lesen, wie du deine Erfahrungen und Erlebnisse bei Austrian Airlines beschreibst. Schade, dass es nicht geklappt hat. Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute!

Beste Grüße
Lukas

Excellent Interview Experience

4,8
Bewerber/inHat sich 2024 bei Austrian Airlines AG in Wien als Mechanics and Sheetmetal Shop (all gender) beworben.

Verbesserungsvorschläge

I had a very positive experience during the interview process with Austrian Airlines. From the initial contact to the current stage, I was treated with professionalism and courtesy by the recruitment team. They were very communicative and helpful at every step of the process.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Talent Management & Recruiting
Talent Management & Recruiting

Dear applicant!

Thank you very much for your great feedback! We wish you all the best for the future :)

Best regards
Team Recruiting

Ich bin Hogla masiala Kipaku, und möchte mich bei Ihnen bewerben als flugbegleiterin werden

4,6
Bewerber/inHat sich 2024 bei Austrian Airlines in Salzburg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Flugbegleiter

Bewerbungsfragen

  • Freundlichkeit, Reisen und Lernen
  • Lebenslauf und Pflichtschulabschluss
  • Wie lange dauert lehre als flugbegleiter

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Talent Management & Recruiting
Talent Management & Recruiting

Liebe Bewerberin!

vielen Dank für dein Feedback. Auf deinem weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute!
Herzliche Grüße
Team Recruiting

Eine bittere Nachgeschmack

2,2
Bewerber/inHat sich 2024 bei Austrian Airlines AG in Schwechat als Crewbuslenker beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Nicht desinteressiert sein. Etwas netter vorgehen. Etwas mehr zahlen für bessere Konditionen. Am Ende der Interview die Bewerber nicht rausschmeißen

Bewerbungsfragen

  • Was würde meine Frau über mich sagen
  • Gründe zur Arbeit dort. Krankenstand. Rehazeit
  • Werde ich 3 Nächte durchstehen? Wenn ich zwischendurch auf WC will dann bin ich nicht gesund

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Talent Management & Recruiting
Talent Management & Recruiting

Liebe:r Bewerber:in ,
vielen Dank dass du dir die Zeit dafür genommen hast, deine Bewertung auf kununu abzugeben. Dein Beitrag hilft uns, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.
Wir nehmen deine Bewertung natürlich ernst, denn wir wollen uns als Arbeitgeber ständig verbessern. Wenn du noch mehr Kontext zu den einzelnen Punkten geben möchtest, wo du konkret Verbesserungspotential siehst, kannst du dich gerne jederzeit (selbstverständlich vertraulich) unter karriere@austrian.com an uns wenden.
Herzliche Grüße
Lukas

Transparenter und professioneller Prozess

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Austrian Airlines in Wien als IT beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

Auch wenn es eine Absage geworden ist, habe ich die persönliche, telefonische Info sehr geschätzt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Weder der Mensch noch seine Zeit wird wertgeschätzt

2,4
Absage
Bewerber/inHat sich bei Austrian Airlines AG in Schwechat als Flugbegleiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nähere Auswahlkriterien hätten schon vorab in einem Zoom-Meeting abgeklärt werden können. Das Anreisen nach Wien und die Vorbereitung nehmen Zeit und Geld in Anspruch. Unterlagen, die in Kopie mitgebracht werden sollten, wurden nicht einmal angeschaut. Bis man mit mit den einzelnen Stationen des Auswahlprozess beginnt, wartet man bis zu 2 Stunden in einem Raum mit den anderen und fühlt sich wie ein Huhn auf der Stange.
Und im Fall einer Absage, wird einem nur erklärt, dass es nicht gereicht hat. Am nächsten Tag kam - das war schon fast eine viel größere Frechheit - eine Mail, dass man sich ja noch als Bodenpersonal bewerben kann, wenn einem die rote Strumpfhose gefällt und man Lust auf internationales Flair hat. Weder Mensch noch seine Zeit wird wertgeschätzt. Der Bewerbungsprozess war eine Frechheit. Und kurz vor dem Bewerbertag wurde der Tag mehr oder weniger spontan auf einen anderen Tag vorverlegt. Die Kosten, die man dafür aufbringen muss - anderes Zugticket, Hotel - werden von AUA als selbstverständlich angesehen. Unmöglich!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Talent Management & Recruiting
Talent Management & Recruiting

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber!
Vielen Dank für Deine Bewertung und das du dir viel Zeit genommen hast. Ich bedauere deine negativen Eindrücke sehr. Wir nehmen die hier beschriebene Kritik aufmerksam zur Kenntnis und werden den genannten Aspekten auch nachgehen.
Wenn du noch mehr Kontext zu den einzelnen Punkten geben möchtest, wo du konkret Verbesserungspotential siehst, kannst du dich gerne jederzeit (selbstverständlich vertraulich) an uns wenden.
Herzliche Grüße,
Chiara

Schnell und einfach HR Team war immer schnell erreichbar.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Austrian Airlines AG in Schwechat als Product Owner beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich könnte es mir nicht was besseres vorstellen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Talent Management & Recruiting
Talent Management & Recruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege!
Ein großes Dankeschön für deine tolle Bewertung. Es ist schön zu lesen, dass du mit so vielen Aspekten bei Austrian Airlines zufrieden bist. Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg und alles Gute!
Herzliche Grüße,
Chiara

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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