78 Bewertungen von Bewerbern
78 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der gesamte Prozess hat sich über längere Zeit gezogen, was allerdings aufgrund der Corona Situation absolut nachvollziehbar ist
Bei einem Bewerbungsprozess der insgesamt 7 Stunden in Anspruch nimmt, wäre es eventuell vom Vorteil wenn man dem Bewerber dann auch ein Absage erteilt. Ich habe nach all den Gesprächen nie wieder was von Hilti gehört. Kein Mail, kein Anruf nichts... Finde ich sehr schade und schwach, für einen Arbeitgeber der sich am Markt positioniert als wäre er einer der Besten.
Profil, das zu der Stelle passt, wurde abgesagt aufgrund "hohen Anzahl qualifizierter Bewerbungen". Nach mehr als einem Monat ist die Stellenanzeige noch aktiv!
Kein persönliches Gespräch und somit die Frage wie man geringfügige Qualifizierungenunterschiede bei Bewerbern "erahnen" will. Man könnte auch vermuten aufgrund meines Alters (46 Jahre)? Ob da Vielfalt und Inklusion das Thema ist...
Profil, das 100% zu der Stelle passt, wurde abgesagt aufgrund "hohen Anzahl qualifizierter Bewerbungen". Nach mehr als einem Monat ist die Stellenanzeige noch aktiv. Aufpassen! Die Stelle existiert möglicherweise nicht.
An eigene Zusagen halten
Tipp für die Firma: die Recruiterin kann sich die Firma einsparen. Ausgemacht war ein Termin um halb 11 angerufen hat sie 45 Minuten zu spät, Dauer des Gespräch sollten 30 Minuten sein. Kein Interesse an Bewerber, Dauer nichtmal 10 Minuten und total überfordert und unfreundlich, hat keine Ahnung über den Job. Was hat eine Frau von Wien im Büro mit den Job in Klagenfurt im Handel zu tun? Habe noch nie sowas schlechtes und unprofessionelles gesehen!
Nach über einem Monat noch immer keine Antwort, trotz Urgenz bei der Serviceline vor über einer Woche wo mir vom Angestellten versichert wurde, dass sich eine Dame des HR Teams noch am selben Tag meldet, aber die Stellenausschreibung wird im Tagestakt auf karriere.at aktualisiert obwohl nichtmal die eingegangenen bearbeitet werden
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