392 Bewertungen von Bewerbern
392 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schneller auf Bewerbungen reagieren; Besser auf das Matchin achten; Mehr Interesse an den Bewerber*innen
keine, es hat alles vorzüglich gepasst
Was bin ich für ein Mensch/Typ? Was zeichnet mich aus?
Bei mehreren Gesprächsrunden gehört es nicht nur zum guten Ton, sondern auch darum sicher zu stellen, dass dem Kandidat tatsächlich Bescheid gegeben wird. Leider wiederholte Erfahrung, dass sich niemand die Zeit nimmt abzusagen. Bei mehreren Runden wäre im Übrigen ein Telefonat angebracht.
Jobwechsel aufgrund von Corona
Konstruktive Kritik was nicht so gepasst hat. Und nicht vorher sagen "Wir sehen uns", wenn wir uns nicht sehen.
Ich sollte nur einzeln auf die letzen 6 Jobs eingehen.
Mag sein, dass gewisse Personalvermittler schon lange bei ISG sind aber traurig, dass ich feststellen musste, dass nicht nur ich Erfahrung mit einer unfassbar unfreundlichen und unprofessionellen Vermittlerin machen musste. Es hat den Anschein gemacht, dass aktuell versucht wird junge Menschen möglichst billig "einzukaufen", sobald es um die Gehaltsvorstellungen ging wurde die Person beleidigend und herabfallend. Noch nie habe ich so ein Verhalten in irgendeinem Recruitingprozess erlebt und davon gehört. Abgesehen davon, dass der erste Anruf und ein "unangekündigtes Gespräch" um 19:30 stattgefunden hat. Ein "bitte entschuldigen Sie meinen späten Anruf" hätte zumindest für mich die Situation etwas positiver ausfallen lassen aber vielleicht werden bewusst Personen gesucht, die bis spät am Abend ohne Probleme (für möglichst wenig Geld) arbeiten.
Wenn sie so bleiben wie sie sind, keine!
Gibt keine Verbesserungen!!
So verdient kununu Geld.