392 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
392 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
ISG Personalmanagement Vorstellungsgespräche
ISG
Personalmanagement
kununu Score: 4,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eine Super Tolle Begleitung bis zur Jobzusage!!!
Bewerber/inHat sich 2019 bei ISG Personalmanagement in Wien als Kundenbetreuer m. Schwerpunkt Finanzierung beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Fr. Grape Criss eine super tolle Personalberaterin. Vielen Dank Fr. Grape!!!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nach 3 Monaten hinhalten kommt die Standardabsage vom Roboter
Bewerber/inHat sich 2019 bei ISG Personalmanagemenet GmbH (Wien / Österreich) in Wien beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerberrückfragen nicht ignorieren, keine Hinhaltetaktik
Bewerbungsfragen
Verschiedene Berater bei ähnlichen Stellen, es kommt aber immer die gleiche Standardmail unabhängig von Stelle und Beeater. Dann wird man nur hingehalten anstatt eine faire Antwort zu bekommen, und Feedback gibt es ohnehin keines. Während der 10 Wochen mehrmals telefonisch nachgefragt und nur vertröstet worden, auf Email Anfragrn kommen ohnehin nur Standardantworten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Jetzt reicht es!
Bewerber/inHat sich 2019 bei ISG Personalmanagemenet GmbH in Wien als Zeitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich bei ISG drei Mal beworben in den letzte 15 Jahren. Bei den ersten beiden Malen bekam ich werde Zu- noch Absage. Vor kurzem hatte ich dann eine Stelle in Aussicht, welche mir auch schmackhaft gemacht wurde, doch letztendlich wurde ich auf die lange Bank geschoben und immer wieder vertröstet. Mittlerweile habe ich eine andere Arbeit gefunden und ISG darüber informiert - doch nicht einmal ein Danke für die Information oder ähnliches als Antwort erhalten. Dies ist einfach ein Personalvermittler auf unterstem Inveau!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Junior Consultants brauchen dringend Schulungen
Bewerber/inHat sich 2019 bei ISG Personalmanagement in Wien beworben.
Verbesserungsvorschläge
Erstkontakt durch Consultants muss professionalisiert werden
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Betreuung!
Bewerber/inHat sich 2019 bei ISG Personalmanagemenet GmbH in Wien als Key Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Was genau macht mich erfolgreich?
- Wie würden mich Kollegen beschreiben?
- Reisebereitschaft?
- Gründe für Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Professionelle Betreuung der MA der Firma ISG. Habe mich dadurch sehr ernst genommen gefühlt.
Bewerber/inHat sich 2019 bei ISG Personalmanagemenet GmbH in Wien als Pharmareferent beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nach Referenzen gefragt und auch keine eingeholt, glaube ich.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Perfekte Vorbereitung auf das Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2019 bei ISG Personalmanagemenet GmbH (Wien / Österreich) in Wien als Pharmareferent beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Alte Firma absolviert einen Merger, d.h. Jobunsicherheit
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Angenehme & professionelle Bewerbungsgespräche
Bewerber/inHat sich 2019 bei ISG Personalmanagement in Wien als Produkt Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken & Schwächen, Hobbies
- Grund für den Wechsel, Aktuelle Aufgabebereiche
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr professionell und freundlich
Bewerber/inHat sich 2018 bei ISG Personalmanagement in Wien als Sachbearbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so und Danke!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mit Absage mit Pauschalgrund brutal "abgespeist"
Bewerber/inHat sich 2018 bei ISG Personalmanagemenet GmbH (Wien / Österreich) in Graz als Callcenteragent beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Absage erhalten"Sehr geehrter Bewerber......bedauerlicherweise verfügen andere Bewerber über höhere Qualifikationen als Sie"....zum Fremdschämen und ein FREUNDERLWIRTSCHAFTSUNTERNEHMEN. Ich bin wütend hoch zehn, denn ich verfüge über eine siebenjährige Callcentererfahrung; bin studiert; und habe in einem anderen Callcenter sogar als Teamleiter-Stellvertreter gearbeitet. Solch einen Mist muss man sich von einer hochnotpeinlichen Leihfirma gefallen lassen. Ich habe für diesen Job mit Abstand die besten Qualifikationen und bin meinen Mitstreitern fachlich meilenweit einiges voraus. Habe die Absage als sehr belastbar empfunden und dies zerstört die seelische Gesundheit. Bin nichtmal zum Bewerbungsgespräch eingeladen worden. Die anderen Bewerber (und da lege ich meine Hand ins Feuer) stammen garnicht aus der Callcenterberufsbranche u.sind zum Teil hauptsächl. Quereinsteiger (ehemalige Frisöre usw.). Somal die Callcenterbranche die schlechtbezahlteste ist. KRASSES NO-GO!
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.