Powerserv 

Austria 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Dem Bewerber auch bei einer Absage Feedback geben, zumal er 2 Stunden investiert hat. Das zeichnet eine gute HR Abteilung aus.

Bewerbungsfragen

Suche nach einer neuen Herausforderung

Verbesserungsvorschläge

Bring viel Zeit, etwas zu trinken und zu Essen mit, es kommt durchaus vor dass man vor allen Gesprächen eine Wartezeit von ca. 30-40!!!! Minuten durchstehen muss.

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Verbesserungsvorschläge

Ich hatte schon mehrere "Erlebnisse" mit dieser Firma, aber das letzte hat jetzt wohl das Fass zum Überlaufen gebracht! Wartezeiten von 2 Monaten sind bei Powerserv, wie bei den meisten Personalfirmen, nichts ungewöhnliches. Allerdings kommt man dann oft noch auf andere Dinge drauf, wenn man zB eine Lesebestätigung anfordert. Dann bekommt man nämlich auch eine Nachricht, wenn die abgeschickte Bewerbung 2 Monate später UNGELESEN wieder gelöscht wurde. Dies ist nicht nur extrem unprofessionell, sondern auch schlicht und einfach eine ausgesprochene Frechheit!

Aber was soll man sich schon erwarten von Leuten, die in einer Branche arbeiten, auf die sich nur die einfältigsten aller Wirtschaftsstudenten spezialisiert haben (zu meiner Zeit zumindest)! Was tut man, wenn Finanzierung und Co. zu schwierig sind? Am Besten Marketing oder HR! Dann hat man dort einen Berater sitzen, der "Experte" für alles Kaufmännische, Technische und IT ist, also sprich für gar nichts.

Und bitte keine Reaktion der Firma auf meine Bewertung! "Vielen Dank....es tut uns Leid, dass Sie schlechte Erfahrungen gemacht haben...blablabla...wir sind stets bemüht uns zu verbessern...blablabla..." Darauf kann ich verzichten!

Verbesserungsvorschläge

Da ich in der Branche tätig bin, habe ich mir den Bewerbungsprozess genau angesehen. Um ehrlich zu sein, habe ich mir von einem Personaldienstleister mehr Professionalität erwartet. Man merkt, dass der Fokus auf die Vermittlung/Leasing von gewerberlichen MitarbeiterInnen liegt und man mit Angestellten im kaufmännischen, technischem und IT Bereich wenig Erfahrung hat.

Contra (vor dem Bewerbungsgespräch):
- Umständliches Bewerbungsformular über die Homepage (ist nicht mehr zeitgemäß)
- keine Eingangbestätigung, wenn man die Bewerbung via E-Mail versendet
- sehr lange Reaktionszeit, bis man ein Feedback bekommt
- verspäteter Anruf beim ersten Telefoninterview

Contra (im Bewerbungsgespräch):
- unstrukturiertes Interview
- teilweise ist man auf "Du" angesprochen worden

Pro (im Bewerbungsgespräch):
- freundlicher Empfang
- Getränk wurde angeboten
- es wurden keine Insiderfragen gestellt

Contra (nach dem Bewerbungsgespräch): die Entscheidungsfrist wurde 2 Wochen überschritten

Generelles Feedback: Man ist sehr bemüht, jedoch befindet sich das Unternehmen noch inmitten einer Umstrukturierung. Bereits im Gespräch habe ich gemerkt, dass ich nicht dir richtige Person für das Unternehmen bin, jedoch wollte ich den gesamten Bewerbungsprozess analysieren und die Entscheidung des Unternehmens abwarten. Im Falle einer Zusage hätte ich von mir aus den Job abgelehnt, obwohl die Tätigkeit sehr interessant gewesen wäre...

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Fragen wurden wie in einem Verhör gestellt; musste warten obwohl ich pünktlich war und offensichtlich der einzige Bewerber im Büro war; bekam nicht einmal etwas zu trinken angeboten, obwohl die Gespräche relativ lange dauerten;

Verbesserungsvorschläge

Es ging alles sehr schnell, Kontaktaufnahme erfolgte rasch und auch nach meinen Gesprächen bekam ich immer schnell Info.
Die Gespräche waren wirklich sehr angenehm - entspannte Atmosphäre, Fragen wurden gut und ausführlich beantwortet. Ich habe mich dort sehr wertgeschätzt gefühlt, die Gespräche dauerten ziemlich lange - man hat nicht das Gefühl, nur einer von vielen Bewerbern zu sein.

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Verbesserungsvorschläge

jeder Kommentar wäre zu viel des Guten!

Verbesserungsvorschläge

Trotz mehrmaliger telefonischer Urgenz keine Antwort auf meine Bewerbung, Ansprechpartnerin nie da...

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerbungsgespräche waren reine Zeitverschwendung, die Vorstellungen von Personalberater und Kunden (also zukünftigen Arbeitgeber) waren komplett unterschiedlich.

Verbesserungsvorschläge

Nach der ersten Bewerbung wurde ich nach Wien in die Zentrale eingeladen (30 Minutengespräch, keine Kostenentschädigung). Auf die Nachfrage, wann eine Entscheidung fällt, hieß es eine Woche. Keine Rückmeldung bis 4 Wochen danach!!!!! Wahrscheinlich hat ein besserer Bewerber das Handtuch geworfen und so wurde an mich herangetreten. Hatte aber schon einen Job. (einen Besseren!)