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2025

100 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

100 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Freundlicher und transparenter Bewerbungsablauf

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei STRABAG BRVZ GmbH in Spittal an der Drau als Business Analyst beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess bestand aus zwei Teilen. Das erste Gespräch war ein Kennenlern-Interview, das online stattfand. Das zweite Gespräch fand persönlich vor Ort statt.

Beide Gespräche waren sehr angenehm und freundlich. Ich habe mich ab der ersten Minute wohlgefühlt. Das erste Gespräch verlief eher informell und locker. Im zweiten Gespräch sind wir dann intensiver auf meine bisherigen Tätigkeiten und Erfahrungen eingegangen und haben dabei auch die zukünftige Rolle, die Aufgaben sowie die Ergebnisse der Verhaltensprofilanalyse im Detail besprochen.

Der Bewerbungsprozess war insgesamt sehr strukturiert. Ich habe durchgehend zeitnah Rückmeldungen erhalten und freue mich über die schnelle Zusage.

Bewerbungsfragen

  • Was sind meine Stärken und Schwächen?
  • Welche Ziele verfolge ich beruflich?
  • Was sind meine Gründe für einen Wechsel?
  • Bin ich bereit, mehr Verantwortung zu übernehmen?
  • Wie stelle ich mir die perfekte Arbeitsumgebung vor?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Angenehm, Konstruktiv, Informativ, alle beteiligten Personen fachlich sehr Kompetent und freundlich

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Strabag AG in Wien als Teamleitung Corporate Real Estate Management Technik beworben.

Bewerbungsfragen

  • Fragen bezüglich Familie,
  • Ausbildung, Vorherige Firmen, Aufgaben, Verantwortungen, usw.,...

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Dieses Unternehmen hat meine Zeit verschwendet

2,2
Bewerber/inHat sich 2024 bei STRABAG Property and Facility Services GmbH in Wien als Objektleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen, obwohl für den Abteilungsleiter von Anfang feststand, dass ich nicht passe. Warum wird mir erklärt, dass er entscheidet wen er einlädt, wenn dies ofenbar nicht so ist? Mir wurde dann gesagt, dass ich keine Ahnung hätte. Offizielle Absage habe ich nie erhalten. Warum ladet ihr mich ein, wenn ihr mit mir eh nichts anfangen könnt? Ihr habt meine Zeit verschwendet!!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Bewerbungsprozess: schnelle Rückmeldungen, professionell und Kommunikation auf Augenhöhe

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei STRABAG BRVZ GmbH in Spittal an der Drau als Prozessmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Persönliche Eigenschaften
  • Gründe für den Wechsel
  • Fragen zur bisherigen Tätigkeit
  • Vorstellungen zum Arbeitsbereichs
  • Vorkenntnisse
  • Der Tätigkeitsbereich wurde sehr umfassend beschrieben
  • Das online Erstinterview sowie das persönliche Kennenlernen waren sehr angenehm
  • zügige HR Prozesse

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina T.P&C Marketing

Wir freuen uns, dass du STRABAG mit 5 von 5 Sternen bewertest, und sind stolz darauf, dass du Teil des STRABAG-Teams bist.
Wir wünschen dir viel Freude bei deinen Tätigkeiten.

Dein STRABAG People & Culture-Team.
Hier lohnt es sich zu arbeiten.

Sehr gut organisierter und freundlicher Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei STRABAG BRVZ GmbH in Spittal an der Drau als Property & Asset Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • wie man in bestimmten Situationen reagieren würde (Alltags- & Arbeitssituationen)
  • Eigenschaften
  • Wie man sich selbst einschätzt
  • Gründe für Wechsel
  • Lebenslauf wurde sehr tiefgehend erörtert und auf die bisherigen Stationen & Tätigkeiten eingegangen + Fragen dazu gestellt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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freundlich und effizient

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Strabag AG in Wien als Specialist beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht etwas weniger "Konzernfloskel" und dafür konkretere Beschreibung der Aufgaben


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina T.P&C Marketing

Vielen Dank, dass du STRABAG mit 4,8 von 5 Sternen bewertest und du unteranderem die Wertschätzung so positiv bewertest.

Wir freuen uns, dass du Teil des STRABAG-Teams bist und wünschen dir weiterhin viel Freude bei deinen Tätigkeiten.

Dein STRABAG People & Culture-Team.
Hier lohnt es sich zu arbeiten.

Angenehmes und flexibles Bewerbungsverfahren mit schnellen Rückmeldungen. Bewerbungsgespräche verschieben wenn notwendig

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei STRABAG BRVZ GmbH in Spittal an der Drau als Frontend Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Zusammenarbeit mit Personen über MS-Teams, lösen von Problemen, und vieles mehr
  • Grund für Wechsel, abgeschlossene Ausbildung, bisherige Erfahrungen, und vieles mehr

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Absage ohne konkreten Grund zu nennen

3,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Strabag in Wien als UX/UI Designer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich finde, es wäre hilfreich einem Bewerber ein konkreter Grund der Absage zu nennen. Im Gespräch lief alles gut, es gab keine nicht eindeutige Aussagen oder von mir nicht beantwortete Fragen. Auch die Absage-Mail war noreply, so, dass ich mich nicht mehr zurückmelden konnte. Komplett unfair.

Bewerbungsfragen

  • Alle gewöhnliche Fragen zur Person + fachliche Fragen
  • Lebenslauf, Warum ein Beruf durch andere ersetzt...

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina V.P&C Marketing

Vielen Dank, dass du dir Zeit für eine Bewertung genommen hast.
Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir gerne mit auf.
Wir wünschen dir alles Gute.

Dein STRABAG People & Culture-Team.
Fortschritt beginnt mit dir.

Unflexibel und aus der Zeit gefallen

2,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Strabag in Wien als Business Analyst beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das von 25 Arbeitstagen pro Jahr in 2024 aufgrund von Brückentagen und Werksurlaub bereits 12 vom Unternehmen verplant werden ist unverschämt, aus der Zeit gefallen und habe ich so auch noch nie erlebt.

Kernarbeitszeiten von 7:30 bis 17 Uhr unter der Woche bei verkürztem Freitag, die nur nach Absprache um eine Stunde nach vor oder zurück gelegt werden können, sind auch komplett lächerlich bei einem Job als Business Analyst.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keine Antwort

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei STRABAG Infrastructure & Safety Solutions in Wien beworben.

Verbesserungsvorschläge

Keine Antwort zeigt von keiner großen Wertschätzung gegenüber den Bewerbern, hätte ich von STRABAG nicht erwartet. Schade - leider wird dies bei den Firmen immer mehr zum Standard.


Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie Vujeva, P&C Marketing
Melanie VujevaP&C Marketing

Herzlichen Dank für dein Feedback! Wir bedauern, dass du von uns im Bewerbungsprozess enttäuscht wurdest. Uns ist ein wertschätzender und professioneller Umgang mit unseren Bewerber:innen sehr wichtig. Wir würden sehr gerne die Chance nutzen, mit dir in Kontakt zu treten, um deine Rückmeldung noch genauer zu besprechen. Bitte schick uns hierzu eine E-Mail an karriere@strabag.com mit dem Hinweis „kununu-Bewertung“.

Gemeinsam alles stemmen.
Dein STRABAG People & Culture-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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