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Wien
Vorstellungsgespräche

14 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,7
Score-Details

14 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ewig keine Rückmeldung

2,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2011 als BuchhalterIn beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsfrist war im Inserat sehr knapp...ca. 1 Woche. Nach einem Monat kam dann mal ein Vorstellungsgespräch zustande...und nach ca. einem weiteren Monat dann die Entscheidung per Post.(Email hätte auch gereicht - wäre schneller gewesen.)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Nicht empfehlenswert

1,3
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Team der Personalentwicklung

Danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine Rückmeldung zu geben. Es ist natürlich sehr schade, dass Sie Ihren Bewerbungsprozess nicht sehr positiv empfunden haben. Wir würden zu Ihrer Erfahrung gerne mehr wissen, um für zukünftige Bewerbungsverfahren lernen zu können. Unser Kontakt wäre folgender: personalentwicklung@vetmeduni.ac.at.

Professioneller und herzlicher Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 als Bewerbungsadministrator:in beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Team der Personalentwicklung

Vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung. Wir wünschen Ihnen jedenfalls auf Ihrem weiteren beruflichen Weg alles Gute.

Bewerbung als Controller

1,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Controller beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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