Wiener 

Linien

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Es wurde ein Rollenspiel erwartet, aber nicht als solches ausgesprochen. Man sollte einer komplett unwissenden Person (Rolle oder Kontext wurde nicht dargelegt) einen technischen Sachverhalt erklären. Gefragt wurde aber nur die technische Frage, ohne Hinweis auf das Rollenspiel. Bewertet wurde aber das Rollenspiel. Der Interviewer hat zusätzlich korrekte Antworten als falsch bewertet wegen eigenem mangelndem / oberflächlichem Verständnis der Materie. Absage war aus nicht nachvollziehbaren Gründen. Möglicherweise wird nicht allein die Qualifikation für den Job beurteilt, sondern auch nach alter/Geschlecht/Herkunft ausgewählt.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Tja was man sagen.

Bewerbungsprozess fühlt sich nicht toll an. Alles dauert gefühlt eine halbe Ewigkeit. Man wird hingehalten und in der Luft hängen gelassen. Doch was soll man dazu noch großartig sagen?

Die WL rationalisieren sich selbst. Gehälter entsprechen nicht dem was man benötigt um in einer Stadt wie Wien und als Single zu leben. Außer man steht auf eine 2 Zimmer Wohnung.

Aufstiegsmöglichkeiten? Angeblich vorhanden.

Lassen wir es einfach. Wer in einem Bewerbungsprozess gefragt wird ob man Prozentrechnen kann... ich weiß nicht was ich dazu sagen soll.

Verbesserungsvorschläge

Im Stelleninserat wird eine Corona Impfung verlangt oder die Bereitschaft sich impfen zu lassen! Nachdem ich zum Testag 1 gekommen bin, verlangte man mir an Ort und Stelle einen 2G Nachweiß. Den hatte ich nicht und erklärte dem Angestellten, dass ich bereit bin mich Impfen zu lassen falls ich alle Tests schaffe und ich aufgenommen werde, weil es ja auch im Inserat steht das die Bereitschaft notwendig ist. Leider wurde ich abgewießen mit der Aussage ich soll mich zuerst einmal Impfen lassen und dann soll ich zum Test antreten und wenn ich es nicht schaffe muss ich mit der einen Impfung halt leben die ich nicht will.
Leider komplettes Desaster, kein Wunder das gute Arbeiter das Land verlassen und ihr Glück woanders finden, das werde ich nähmlich auch tun.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte eingehende Bewerbungen auch mal bearbeiten und nicht einfach liegen lassen.
Die Personalabteilung war auch telefonisch nicht zu erreichen- soll ich euch nachlaufen, damit ihr meine Bewerbung bearbeitet? 8 Wochen nicht auf eine Bewerbung zu reagieren finde ich ein starkes Stück. Offenbar habt ihrs nicht nötig. Dann schreit aber auch nicht Fachkräftemangel.
Sagt natürlich auch viel über die inneren Zustände aus, wenn man sich 8 Wochen nicht um eine Bewerbung kümmern kann- bei so einem Unternehmen möchte ich auch nicht arbeiten.
Bin noch am überlegen, ob ich diese Zustände nicht an die GF der Stadtwerke melde- bezweifle aber, dass die das interessieren wird, weil ja auch das übergeordnete HR eine Katastrophe ist.

Verbesserungsvorschläge

Nettere Leute bei der Aufnahme Prüfung und nicht eine die was ganz anderes fragt sie fragte mich nix von die Lerninhalte !

Bewerbungsfragen

Sie hat nichts von die Lerninhalte gefragt nur fang fragen was nichts mit dem Beruf zu tun hat und habe eine absage bekommen

Verbesserungsvorschläge

Früher melden

Bewerbungsfragen

Nach zwei Monaten haben sie sich gemeldet dass ich zu einem vorstellungsgespräch eingeladen bin ......aber mittlerweile habe ich schon wieder einen neuen Job der deutlich besser ist als die Wiener Linien

Verbesserungsvorschläge

seinen Bewerbungsprozess verbessern

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Bitte denken Sie nicht an Ihrem Gewinn, wir als Reserve “Humankapital“ sind.

Verbesserungsvorschläge

Unwahrheiten vermeiden

Verbesserungsvorschläge

Die Stelle ist immer noch auf der Plattform.