238 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
211 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 12 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Starke Mitarbeiter
- Top Hauptlokation
- Hohe Flexibilität
- Wille nach Veränderung und Prozessoptimierungen
- Standort Winterthur nicht optimal, ZH wäre besser
Pensionskassenlösung überdenken
Tolle Atmosphäre unter den Mitarbeitern bis oben in die Führungsriege
Arbeitszeiten wie Homeoffice sehr flexible und individuell mit dem TL anpassbar
Man ist stehts bemüht den Mitarbeiter weiterzuentwickeln
Für ein IT Dienstleister in Ordnung und im schweizweiten Durchschnitt.
Einer der Stärken der Bithawk
Sind alle sehr Hilfsbereit und Menschlich
Man hat alles was man braucht
Im grossen ganzen sehr offen und transparent
Man versucht stehts die Interessen und Ambitionen der Mitarbeiter gerecht zu werden. Ist aber stark marktabhängig.
Flexibles Homeoffice arbeiten möglich.
Eher unteres Durchschnittsgehalt in der IT Branche.
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehmen. Man erhält das Gefühl, dass die Arbeit geschätzt wird.
Work-Life-Balance ist nicht immer einfach in einem Dienstleistungsunternehmen. Es kommt jedoch selten zu ausserplanmässig Nacht oder Wocheendschichten. Zusätzlich kann auch relativ spontan Überzeit kompensiert werden.
Weiterbildung ist gewünscht und wird gefördert.
Die Entlöhnung ist fair. Mehreinsatz und Know-How wird entschädigt.
Der Zusammenhalt ist ausgezeichnet. Es herrscht kollegiales Arbeitsklima.
Ältere und langjährige Mitarbeiter werden entsprechend geschätzt.
Die Arbeitsumgebung ist für eine Grossraumbüro gut. Lautstärke hält sich im Ramen. Während den Sommermonaten ist das Büro angenehm klimatisiert. Zu wünschen übrig lässt die Verpflegungsinfrastruktur. Es steht kein Pausenraum mit Mikrowelle, Kaffeemaschine etc. zur Verfügung.
Es wird regelmässig offen und transparent kommuniziert.
Der Arbeitsinhalt ist häufig sehr abwechslungsreich. Man kann sich einbringen oder auch bei Neuem mitwirken.
Besten Dank für Deine Bewertung. Wertschätzung, Weiterbildungsmöglichkeiten und auch Kollegenzusammenhalt sind uns wirklich wichtig. Schön, dass dies so von Dir wahrgenommen und gelebt wird. Zur Pauseninfrastruktur: Wir nutzen dazu die vielfältigen Möglichkeiten des Business Parks Sursee inkl. Kaffeemaschinen, verschiedenen Pausenzonen und mehr. Den Wunsch nach Mikrowelle hatten wir mit dem Business Park schon früher geprüft. Wir werden das Thema nochmals aufnehmen.
Sehr gute und fördernde Arbeitsatmosphäre
Man ist zum grössten Teil Flexibel mit den Arbeitszeiten, teilweise treten Arbeiten auf, die die Arbeitszeiten verlängern.
Sehr gute Unterstützung im Thema Weiterbildungen
Faire Bezahlung
Super Team-Spirit, man wird super aufgenommen und unterstützt.
Sehr gute Zusammenarbeit unabhängig von Alter und Position
Super Kommunikation und Kooperation. Man wird ernst genommen und kann seine Anliegen anbringen.
Schnelle, direkte und einfache Kommunikation
Sehr interessanten Fälle und den verschiedensten Themen
Tolles Team mit gesunder Arbeitseinstellung
Einarbeitungsprozess könnte noch besser strukturiert sein - wirkte alles ein wenig "ad hoc"
Super Atmosphäre und grosse Hilfsbereitschaft aller Mitarbeitenden
Firma nicht sehr bekannt. Dort wo sie bekannt ist, ist das Image aber gut.
Passt bisher wunderbar - Arbeitslast ist hoch aber nicht übertrieben
Gehalt in Ordnung
Firma spendet jährlich an soziale Institutionen, ansonsten m.E. kein Ausgeprägtes Umwelt- oder Sozialbewusstsein
Alle packen mit an und unterstützen sich gegenseitig - es sagt selten jemand nein
Langjährige Mitarbeitende geniessen guten Status
Sehr freundlich, höflich und korrekt
Eigene IT hinkt den Lösungen, welche für Kunden entwickelt werden, etwas hinterher
Sehr offene Kommunikation, auch was die finanzielle Situation und Auftragslage der Firma angeht
Hauptsächlich Männer (IT halt), aber Frauen werden m.E. gleichberechtigt behandelt
Abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben
Vielen Dank für Dein ausführliches und positives Feedback. Sehr schön zu lesen, wie Du als noch neue;r Mitarbeiter:in die typischen BitHawk-Stärken wie Arbeitsatmosphäre, Work-Life Balance und Kommunikation wahrnimmst.
Betreffend Deiner Einführung ist offenbar nicht alles optimal gelaufen. Denn eine sauber geplante, strukturierte, gut begleitete Einführung ist uns als Firma extrem wichtig. Gib deshalb Dein detailliertes Feedback bitte Deinem Teamleiter und/oder dem HRM. Gerne kannst Du Dich auch direkt bei mir melden.
Ich wünsche Dir weiterhin eine tolle Zeit bei uns BitHawks!
Interne Atmosphäre ist super. Wie die Atmosphäre bei den Kunden ist, bei denen wir eingesetzt werden, liegt nicht in der Hand von BitHawk, denn diese ist zum Teil etwas giftig und angespannt.
Starke Flexibilität in der Arbeitsweise und Arbeitszeit ist gegeben. Das ermöglicht eine gute Balance.
An und für sich gut, wobei ich beobachtet habe, dass solche Möglichkeiten oft nur mit einem gewissen Alter möglich werden, anstatt dass mehr auf Persönlichkeit, Reife, Wissen, Leistungen geachtet wird.
Sind bestrebt darum, die Mitarbeiter zufriedenzustellen, sind aber relativ zurückhalten und wohl rund um den Durchschnitt der Branche oder leicht darunter.
gibt diverse Incentives, die der Umwelt gewidmet sind.
Tip Top. Bei Reibereien sind Vorgesetzte bestrebt diese zu lösen und klären.
Sehr Respektvoll. Zum Teil fast zu zurückhaltend. Sie werden häufig nicht zur Rechenschaft gezogen, wenn sie schlechte Arbeit leisten. Ich denke da ist das Alter ziemlich entscheidend, weil man einen älteren Kollegen nicht vor die Tür stellen möchte. Einerseits verständlich, andererseits macht es das Leben für die anderen Mitarbeiter schwierig wenn weiterhin keine Gute Arbeit geleistet wird.
Bis jetzt war mein Vorgesetzter immer korrekt und sehr bemüht um das Wohl seiner Mitarbeiter :)
Alles i.O
Vieles wird offen und ehrlich Kommuniziert. Hin und wieder gibt es Kommunikationen, wobei die Materie dahinter noch nicht fertig definiert wurde. Selten wird etwas verheimlicht oder unter den Teppich gekehrt.
Scheint soweit der Fall zu sein. Es sind überwiegend Männer aber die Frauen scheinen nicht benachteiligt zu werden. Auch Quereinsteiger & Co werden gleich behandelt.
Meistens werden spannende Projekte an Bord gezogen von daher sind die Aufgaben meistens Spannend.
Ein grosses Merci für Dein ausführliches Feedback. Ja, wir sind wirklich eine Familie im positiven Sinn – und das auch noch bei rund 250 Mitarbeitenden. Schön zu sehen, wie Du unsere super Arbeitsatmosphäre, die spannenden Projekte und den Umgang untereinander wahrnimmst.
Weiterhin viel Freude bei den BitHawks!
Guter Zusammenhalt, der Arbeitnehmende wird unterstützt und Lösungen werden gesucht falls es Probleme gibt
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Verbesserungsvorschläge haben immer Platz und werden von einem Gremium bewertet, und wo möglich auch zur Umsetztung freigegeben.
Lockerer Umgang, sehr angenehm.
Viel Arbeit vorhanden, aber da wo man Freizeit haben will, bekommt man sie auch.
Es gibt Homeoffice Möglichkeit. Und auch das Büro ist sehr gut eingerichtet. Die Notebook werden entsprechend dem Lifecycle erneuert.
Sehr transparente kommunikation
Herzlichen Dank für Dein positives Feedback. Es freut mich besonders, dass Du unseren strukturierten Umgang mit Verbesserungsvorschlägen hervorhebst. Damit schaffen wir Klarheit und Transparenz und stellen eine Rückmeldung für alle Vorschläge sicher.
- Ich wurde angenehm in das Team aufgenommen
- Die Tätigkeiten werden nicht langweilig und sind abwechslungsreich
- Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben & der Mitarbeiter wird gefördert sinnvolle Weiterbildungen zu machen
- Kompetente Kollegen können immer hilfreichen Rat geben, wenn man nicht weiterkommt
- Homeoffice Regelung
- Man arbeitet zusammen an klar definierten Zielen
Sehr angenehm, guter Einarbeitungsplan
Homeoffice ist möglich und wird auch genutzt
Man spart nicht an Weiterbildung
Das Team ist wirklich ein Team
Vorbildlich, gute Einarbeitung & Wissenstransfer
Schönes Office in Sursee, eine gute Kantine, Arbeitsplätze sind gut eingerichtet
Gute interne Dokumentation, Infomails und Portale, man bleibt immer up to date
Vielfältige Aufgaben, abwechslungs- und lehrreich
Vielen Dank für Deine Top-Bewertung. Es freut mich besonders, wie Du als neue:r Mitarbeiter:in die typischen Stärken der BitHawk-Kultur wahrnimmst, wie z.B. den Teamgeist und die vielfältigen, interessanten Aufgaben. Weiterhin viel Freude bei und mit uns!
- Angenehme, konstruktive und offene Zusammenarbeit im Team & Abteilung
- Flexibilität hinsichtlich Arbeitsweise / Zeit
Nichts "schlechtes" und sonst kann dies direkt mit den Vorgesetzten besprochen werden
- Interne IT-Anliegen / Projekte wie ein Kundenauftrag betrachten und dabei die gleichen Prioritäten hinsichtlich Ressourceneinsatz vorsehen
- Fringe Benefits / Lohn-Neben- / Sozialleistungen könnten attraktiver gestaltet werden
- Zurückgewiesene interne Demands könnten trotzdem soweit vorbereitet werden, dass bei Arbeitsunterlast diese proaktiv angegangen werden könnten
- Verringerung der Kommunikationskanälen / Mittel
- Mittagessen in der Kantine könnte für MA im Gebäude vergünstigt (Fringe Benefit) angeboten werden
Offene und konstruktive Diskussionen mit Team und Vorgesetzten.
Es herrscht eine gesunde, vorbildliche Balance zwischen Arbeit und Beruf. Auf persönliche Bedürfnisse geht man bei Möglichkeiten ein.
Unterstützt bei Weiterbildungen aktiv
Gehalt ist ok, Nebenleistungen / Fringe Benefits könnten attraktiver sein
Top! Ich schätze die Offenheit und direkten Wege sowie die Unterstützung bei jeglichen Belangen
Hoher Home-Office Anteil möglich, wenn gewünscht. Vorort in Sursee ist der Lärmpegel aufgrund Grossraum-Büro bei hoher Personenanwesenheit zu laut. Arbeitsgerät (Notebook) teilweise zu träge.
Vielen Dank für Dein positives Feedback und schön, dass es Dir bei BitHawk so gut gefällt. Auch vielen Dank für Deine Verbesserungsvorschläge. Interne Anliegen geniessen bei uns einen grossen Stellenwert, wobei wir von der Anzahl her bewusst fokussieren, um die Umsetzung dann auch zu gewährleisten und eine hohe Erfolgsrate im Sinne «was wir intern ankündigen wird auch umgesetzt» zu haben. Trotzdem sind manchmal Verschiebungen nicht auszuschliessen, gerade wenn besonders hohe Last herrscht. Uns ist dabei wichtig, dies jeweils offen und transparent zu begründen. Bei konkreten Fragen kannst Du Dich sehr gerne an mich wenden.
Weiterhin viel Spass bei den BitHawks mit all den von Dir erwähnten positiven Aspekten zu Work-Life Balance, Weiterbildungsmöglichkeiten, Vorgesetztenverhalten und mehr.
So verdient kununu Geld.