Basierend auf Daten aus 184 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bühler Group die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 266 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
184 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die allgemeine Kommunikation im Unternehmen läuft meiner Erfahrung nach sehr gut. Man ist durch das interne System super vernetzt und hat zu jedem Bereich die Möglichkeit Kontakt aufzunehmen.
Klar läuft nicht immer alles perfekt aber das tut es generell nirgendwo.
Von meinem Bereich kann ich einen starken Zusammenhalt erkennen. Vor allem der zwischen der älteren und jüngeren Generation. Man muss nicht mit jeden den besten Draht pflegen aber der gegenseitige Respekt und Anerkennung ist sicherlich da.
Für mich als Mitarbeiter im 3-Schicht-Betrieb ist es natürlich möglich ein guten Ausgleich zu finden. Wenn man es gut plant hat man viel Möglichkeiten. In anderen Bereichen habe ich auch schon gesehen das Home Office sehr gut funktioniert 2-3x die Woche. Ich denk das man hier wirklich ein guten Sprung nach vorne gemacht hat.
Hängt natürlich voll vom Vorgesetzten ab. Aber zu 90% auch stets korrekt. Mir ist klar das es Zeiten gab wo es ganz anders war aber hier und jetzt ist es ganz gut. Man kann wie schon erwähnt auf jeden zugehen und seine Anliegen besprechen. Dazu hat man noch die Möglichkeit sich an die Personalkommission von Bühler zu wenden falls mal kleinere oder grössere Meinungsverschiedenheiten haben sollte.
Das haben manche Rund um die Uhr. Manch anderer eher Eintönige Tätigkeiten. Ich bin der Meinung das hängt von jedem selber ab. Wenn man interessiert ist und sich weiterentwickeln will sind die Türen geöffnet.
Diese war von Beginn meiner Karriere an immer stets angenehm und positiv. Ich bin vor ziemlich genau 2 Jahren zu Bühler gestossen und wurde vor Eintrittsbeginn schon sehr stark unterstützt. Das gesamte HR und die Welcome-Days haben einen sehr guten und aufregenden Start ermöglicht. Für mich nicht selbstverständlich.