9 Bewertungen von Bewerbern
9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Angestellte wertschätzen nicht ausnützen vor allem ältere Menschen
Am besten gleich den Laden dicht machen, damit gute Unternehmen den Platz bekommen.
Das würde nichts ändern. Festgefahren.
Es wurde nach dem 2. Vorstellungsgespräch, als es um den Lohn ging um 100 CHF rum diskutiert. Der Lohn war so schon mies. Was für ein Arbeitgeber. Ich warte bis heute noch auf die Rückmeldung, die montags sein sollte, obwohl ich mehrmals angerufen und Emails geschrieben habe.
Aufhören die Mitarbeiter ausbeuten !
Wenn der Service deutsch verstehen würde wäre das ein Vorteil für die Kunden
Nicht zuerst eine indirekte Zusage, und selber mit den Bewerbern sprechen, nicht über das Büro.
Für mich war es eine verlorene Zeit die ich investieret habe.
Da ich keine 20 mehr bin, erwarte ich schon ein bisschen mehr Professionalität von so einem grossen Unternehmen.
Vorallem will ich momentan keine Führung übernehmen, dass verstehen viele nicht.
Jetzt verstehe ich all die negativen Kommentare von ehemaligen Mitarbeitern.
Sagt von beginn wie die Lage ist und macht keine falschen Versprechungen!