25 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
25 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Cembra Money Bank AG Vorstellungsgespräche
Cembra
Money
Bank
AG
kununu Score: 4,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Prozess OK, HR gut, aber ein ganzes Team (insg. 5 MA ) überzeugen - fast unmöglich
Bewerber/inHat sich 2019 bei Cembra Money Bank AG in Zürich als Head of Testmanagement beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
weniger - Mitentscheider - ist mehr
Bewerbungsfragen
- das übliche - nichts besonderes
- einer der Interviewer hat sich an einem Eintrag der 5 Jahre alt war festgebissen
- Kenntnisse usw - Wie würden Sie forgehen, wenn Sie auf der 'grünen Wiese' anfangen können ...
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Der Bewerbungsprozess war sehr angenehm
Bewerber/inHat sich 2018 bei Cembra Money Bank AG in Zürich beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Jammern ist für mich auf sehr hohem Niveau. Das Lesen der vielen Reglemente sollte vielleicht auf einer externen Plattform in Betracht gezogen werden. So kann man auf das Versenden von Sticks verzichten und ist doch compliant, wenn der Zugang zu diesen Daten nur temporär gewährt wird. Man könnte dies als Preboarding aufgleisen und auch sehen, welche MA diese Weisungen auch lesen und so auch reporten und als gelesen gegenzeichnen lassen.
Bewerbungsfragen
Was sind Ihre Stärken? Wo sehen Sie noch Potenzial, sich zu entwickeln?
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Mitbewerber -OHNE Rücksprache mit mir- NUR bevorzugt, weil angeblich ein paar Wochen früher verfügbar!
Bewerber/inHat sich 2017 bei Cembra Money Bank AG in Zürich als IT Service Manager (innerhalb Collaboration Services ) beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nicht auf eine deadline hin rekrutieren, sondern fokussiert auf den besten Kandidaten.
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Telefoninterview mit 3 sich abwechselnden Befrager. Mühsame Verbindung, schlecht verständlich.
Bewerber/inHat sich 2013 bei Cembra Money Bank AG in Zürich beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Deutsch oder Mundart wird nicht unbedingt erwartet.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Absagegrund war persönlich
Bewerber/inHat sich bei Cembra Money Bank AG in Zürich beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma führt Rekrutierungstage mit anderen Mitbewerber. So hat man auch den direkten Vergleich.
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Sehr gutes Gespräch
Bewerber/inHat sich bei Cembra Money Bank AG in Zürich beworben.
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Arbeitgeber-Kommentar
Egzona BytyqiHR Specialist Talent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in
Herzlichen Dank für dein Feedback! Es freut mich, dass du ein sehr gutes Gespräch hattest.
Viel Erfolg weiterhin!
Lieber Gruss
Eggy
Professionell, Angenehm, Effizient
Bewerber/inHat sich bei Cembra Money Bank AG in Zürich beworben.
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Arbeitgeber-Kommentar
Egzona BytyqiHR Specialist Talent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in
Kurz & bündig: Danke für das grossartige Zeugnis, das du uns ausstellst!
Lieber Gruss
Eggy
Very good
Bewerber/inHat sich bei Cembra Money Bank AG in Zürich beworben.
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Arbeitgeber-Kommentar
Egzona BytyqiHR Specialist Talent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in
Danke für deine Beurteilung und die vielen Sterne ⭐
Lieber Gruss
Eggy
A multi-perspective interview
Bewerber/inHat sich bei Cembra Money Bank AG in Zürich beworben.
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Refreshing interview experience
Bewerber/inHat sich bei Cembra Money Bank AG in Zürich beworben.
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Arbeitgeber-Kommentar
Egzona BytyqiHR Specialist Talent Acquisition
Dear Candidate
Thank you very much for your feedback. I'm glad you had a refreshing interview experience with us. It is important to us that our candidates feel comfortable and valued. That's why we are all the more pleased that we were able to successfully transfer that to you.
Best regards
Eggy
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.