88 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
88 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
52 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
CH Media Bewertungen
CH
Media
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 59%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Medienhaus im Wandel der Zeit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CH Media in Aarau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass Loyalität und Integrität hochgehalten werden! Das merkt man als Mitarbeiter:in
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Katastropht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CH Media TV AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kreative Freiheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Lohn
-Kommunikaton
-Förderung und Erhalt der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Lohnerhöhung und zwar nicht nur im Kader. Den Mitarbeitern zuhören und diese fördern anstatt wegzuekeln und zu drücken bis diese keine andere Wahl mehr hanen, ausser zu kündigen.
Arbeitsatmosphäre
Im Team gut, die Stimmung und Handlungen des Unternehmen beeinflussen dies aber negativ.
Image
Das Unternehmen wird von intern & extern belächelt.
Work-Life-Balance
Der Lohn ist viel zu tief um „Life“ zu geniessen.
Karriere/Weiterbildung
Vorschläge werden vertragt oder ignoriert.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn für zürcher Verhältnisse weit unter dem Existenzminimum.
Kollegenzusammenhalt
Nur im direkten Team
Vorgesetztenverhalten
Viel wird verheimlicht und unter den Tisch gekehrt.
Arbeitsbedingungen
Luftqualität im Büro ist katastrophal. Stehtische werden ohne Diskussion abgelehnt.
Kommunikation
Keine Kommunikation! „Hilferufe“ werden gekonnt ignoriert.
Gleichberechtigung
Männer werden gepusht, Frauen wird gesagt, sie sollen kündigen, wenn sie was erreichen möchten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Team Top, Firma (leider) Flop
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CH Media TV AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Team und die coolen Projekte an denen wir arbeiten dürfen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lohn, Ausreden, Entschuldigungen, kein offenes Ohr für Mitarbeiter. Es wird leider immer kommuniziert, dass CH Media das so lebt und das die Werte sind. Aber als Mitarbeiter spürt man das leider nicht.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sollen mehr wertgeschätzt werden. Es wirkt so als hätte CH Media kein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter. Das finde ich sehr schade. Wenn man das anspricht bzw. wenn es angesprochen wird, wird das irgendwie auch nicht angenommen von der Geschäftsleitung. Es werden immer Ausreden gesucht und Entschuldigungen, Umsetzungen gibt es keine und es bessert sich irgendwie auch nicht.
Es ist kein Geheimnis, dass sich Mitarbeiter wertgeschätzter fühlen, wenn auch ein anständiger Lohn bezahlt wird oder man einmal einen Zustupf bekommt. Aber stattdessen gibt es Stickerbücher (die bestimmt auch eine menge Geld gekostet haben).
Arbeitsatmosphäre
Ich habe ein tolles Team. Wir verstehen uns alle super und pflegen eine offene Kommunikation.
Image
Naja nicht gerade das beste nach den vielen Kündigungen im letzte Jahr oder? Ich habe auch schon mit anderen Mitarbeiter gesprochen und leider würde niemand den ich kenne, CH Media als Arbeitgeber weiterempfehlen. Leider ich auch nicht.
Work-Life-Balance
freie Homeoffice Tag Wahl. Man kann private Termine immer kommunizieren und man kommt einem entgegen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen kommt nur mit Selbstinitiative. Ich habe in meinem Job keine Karrieremöglichkeit aufzusteigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Leider sind die Gehälter bei CH Media nicht sehr wertschätzend den Mitarbeiter gegenüber. Das kommunizieren die Mitarbeiter unter einander auch offen, ich kenne keinen einzigen (bezieht sich auf mein Stockwerk), der zufrieden mit seinem Gehalt ist. Ich bin nur hier, weil mein Team super ist und meine Arbeit mir Spass macht. Ich würde mir wünschen, dass man als Wertschätzung auch mal den Gehalt anpasst. Auf Anfragen wird es immer abgelehnt mit Aussagen, dass die Medienbranche eben schlecht bezahlt und dass alle (Junior) Redakteure den gleichen Gehalt haben. Aber WIR sind nicht alle gleich. Jeder Mitarbeiter ist individuell und das wird leider nicht gesehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann ich so nicht bewerten, ich habe mich nicht informiert was CH Media dafür macht bzw. auch nichts mitbekommen.
Kollegenzusammenhalt
Top, wir haben ein super Team und verstehen uns alle sehr gut miteinander
Umgang mit älteren Kollegen
wir haben keine älteren Kollegen :-) max. 40 Jahre alt.
Vorgesetztenverhalten
Wir haben eine tolle Vorgesetzte mit gutem Drive und viel Verständnis. Ich fühle mich auch vertraut mit ihr, dass ich ihr alles erzählen würde.
Arbeitsbedingungen
Sie sind gut im Alltag was Arbeitszeiten und Material betrifft. In Zürich haben wir keine Fenster die wir öffnen können, das sorgt für sehr stickige Luft und öfters Kopfschmerzen (auch bei anderen Kollegen). Die Lüftung scheint auch nicht zu funktionieren seit ich angestellt bin (2 Jahre), das muss man meiner Meinung nach unbedingt korrigieren. Leider haben Mitarbeiter nicht grosse Benefits (kein GA/Halbtax, keinen Parkplatz direkt im Gebäude, keinen Inflationsausgleich, kein Weihnachtsgeschenk, keinen Bonus, keine Gewinnbeteiligung, etc...)
Kommunikation
Die Kommunikation mit meinem direkten Team ist super, unsere Vorgesetzte hat immer ein offenes Ohr. Leider ist das aber nur im Team so und sobald es ausserhalb des Teams geht, wie z.B Geschäftsleitung, ist das nicht mehr so.
Gleichberechtigung
Das Lohnniveau ist tief und man spürt schon, dass andere bevorzugt werden. Ich persönlich habe gerade die Erfahrung gemacht, dass jemandem in der Firma Spesen genehmigt wurde (gleiche Ausgangslage) und mir nicht bzw. ich muss immer noch darum kämpfen. Innerhalb einer Firma würde ich mir Fairness wünschen.
Interessante Aufgaben
sehr interessant aber etwas eintönig.
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Tolle Menschen und spannende Marken
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei CH Media in Aarau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Menschen, man kann super mit allen zusammenarbeiten Dazu kann man sehr viel lernen und wenn man will, kann man echt was bewegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Büros in Aarau und Arbeitsgeräte könnten etwas moderner sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht empfehlenswert, besser bei der Konkurrenz arbeiten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei CH Media TV AG in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht viel Angst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Das einzig gute an CH Media sind die Kolleginnen und Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es kaum
Vorgesetztenverhalten
Intransparent und rücksichtslos
Arbeitsbedingungen
Wie vor 20 Jahren
Kommunikation
Intransparent
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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CH Media Standort Luzern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei CH Media in Aarau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für Homeoffice. Vielen verschiedene Menschen in verschiedenen Berufen in einem Haus. Toller Arbeitsort in Luzern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unsere Branche ist leider zimlich angeschlagen. Daher gibts immer mal wieder Kündigungen die wohl nicht vermeidbar sind. Auch wenn ich glaube, dass die Unternehmung alles möglich macht für die Mitarbeiter ist es trotzdem frustrierend wenn immer wieder Kündigungen ausgesprochen werden und keine Teuerung ausgezahlt wird.
Verbesserungsvorschläge
Ich wünsche mir Kommunikation mit dem direkten Vorgesetzten. Klare Vorgaben.
Gehalt/Sozialleistungen
Seite Jahren keine Lohnerhöhung und auch ganz selten Teuerungsausgleich. Unsere Pensionskasse ist leider auch nicht die Beste.
Kollegenzusammenhalt
Unser Team hat einen super Zusammenhalt. Teamübergreifend ist der Zusammenhalt leider nicht immer ideal. Oftmals wird sehr egoistisch gehandelt.
Vorgesetztenverhalten
Fehlende Kommunikation, keine klaren Anweisungen, nette Person aber keine Führungspersönlichkeit in meinen Augen
Kommunikation
Ich wünschte mir mehr Kommunikation von den direkten Vorgesetzten. Die Kommunikation der Unternehmungsleitung ist gut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessante Arbeit in einem tollen Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CH Media in Aarau gearbeitet.
Work-Life-Balance
Aufgrund der Vertrauensarbeitszeit ist die tatsächliche Arbeitszeit schwer einzuschätzen und man ist selbst dafür verantwortlich, diese einzuhalten.
Karriere/Weiterbildung
Innerhalb der Abteilung werden Weiterentwicklung und Wissensaustausch aktiv gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht ein angenehmer Umgang untereinander und man unterstützt sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Kollegial und unterstützend
Arbeitsbedingungen
Einrichtung, Möbel und Computer sind i.O. und zweckmässig.
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung wird gut kommuniziert. Unternehmensweit wären mehr oder regelmässigere Informationen über die Erfolgszahlen des Unternehmens wünschenswert.
Gehalt/Sozialleistungen
Man hat verschiedene Modelle für die PK, wenn man etwas mehr einzahlen möchte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Interessante Aufgaben
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Vielseitige Aufgaben, Flexibilität und ein tolles Arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei CH Media in Aarau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Für die Zusammenarbeit und den Umgang unter den Mitarbeitenden würde ich 5 Sterne geben. Aufgrund von Entlassungen hat die Arbeitsatmosphäre aber gelitten. Grundsätzlich haben die Leute aber viel Spass bei der Arbeit.
Work-Life-Balance
Ich bin sehr flexibel was die Arbeitszeit angeht. Wer es mag, wenn es nicht immer gleich ist (mal mehr, mal weniger) und wer sein Zeitmanagement im Griff hat, der wird sich hier wohlfühlen.
Karriere/Weiterbildung
Für mich selber könnte ich fünf Sterne geben. Externe Weiterbildungen werden finanziell und/oder zeitlich unterstützt. Bei internen Entwicklungsmöglichkeiten besteht nach Luft nach oben.
Kommunikation
Ich habe den Eindruck, es wird wann und wo immer möglich transparent kommuniziert.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Seit 2024 im Unternehmen und bis jetzt zufrieden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CH Media Holding AG in Aarau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bin meistens im Homeoffice tätig.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Vielseitige, abwechslungsreiche Aufgaben in tollem Team!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei CH Media Holding AG in Aarau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Begegnung auf Augenhöhe, schönes WIR-Gefühl
Work-Life-Balance
Flexibel Arbeitszeiten, auf strenge Zeiten folgen auch wieder etwas ruhigere
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team, viele motivierte Mitarbeitenden in der Firma
Kommunikation
Regelmässige Townhalls von Unternehmensleitung
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 105 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CH Media durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 70% der Bewertenden würden CH Media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 105 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 105 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich CH Media als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.