8 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Fritz Studer AG Vorstellungsgespräche
Fritz
Studer
AG
kununu Score: 2,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2022 bei fritz studer ag in Steffisburg als Sachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Lohnverhandlung
Bewerbungsfragen
- Wo siehst du dich in 5 Jahren.
- Wie gut man Englisch Sprachkenntnisse hat.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Hat neue Arbeitnehmer nicht nötig
Bewerber/inHat sich 2021 bei Fritz Studer AG in Thun als Servicetechniker beworben.
Verbesserungsvorschläge
Eine Rückmeldung wäre net wenn man sich beworben hat! Das Bewerbungsportal sendet automatisch eine Eingangsbestätigung. Und sonst hört man nichts mehr.
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Die Vorgesetzten hatten Angst vor meinen Fähigkeiten.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Studer AG in Steffisburg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Entscheidungsträger sofort austauschen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Die Vorgesetzten hatten Angst vor Bewerbern mit beruflicher Erfahrung. Der Ablauf des Gesprächs war stümpehaft
Bewerber/inHat sich 2019 bei Studer AG in Steffisburg beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Besser auf den Bewerber vorbereitet sein
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr professionelle und angenehme Erst- und Zweitgespräche mit allen Gesprächssteilnehmenden.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Fritz Studer AG in Thun als HR Business Partner beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nichts zu beanstanden.
Bewerbungsfragen
- Wunschstelle, grösstes Erfolgserlebnis
- Gründe für Wechsel, Leerzeiten im Lebenslauf, Details über Verantwortungsbereich
- Arbeitsweg
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Hansueli SchürchPersonalleiter
Liebe Bewerberin
Herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung. Es freut uns, dass Sie den Bewerbungsprozess so positiv erlebt haben. Wir setzen alles daran, dies so beizubehalten. Wir wünschen Ihnen auf dem weiteren beruflichen Lebensweg viel Erfolg!
Hansueli Schürch, Personalleiter Fritz Studer AG
Schlechter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2015 bei Fritz Studer AG in Thun als Einkäufer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsgespräch bei der Fritz Studer AG, war mit Abstand das schlechteste von allen Bewerbungsgesprächen zu denen ich eingeladen wurde. Das Gespräch fand nach Feierabend bei der Leiterin des Einkaufs und bei einer Mitarbeiterin der Personalabteilung statt. Leider hatte ich die ganze Zeit über das Gefühl, nicht wirklich wertgeschätz zu werden. Meine beiden Gesprächspartnerinnen wirkten uninteressiert und fingen an über Insider-Witze zu lachen- was ich als sehr störend und unprofessionell empfand. Hinzu kam, das ich das Gefühl hatte, das die Leiterin des Einkaufs erst im Gespräch meinen Lebenslauf und meine Bewerbung das erste mal in den Händen hielt.
Letzendlich bekam ich erst nach 2 Wochen eine Absage - nachdem ich nachfragen musste, obwohl man mir versicherte ,sich nach einer Woche zu melden. Standartabsage "Man hat die Motivation für diese Stelle bei mir nicht gesehen"!!! haha wäre ich nicht motiviert gewesen, wäre ich sicherlich nicht 3 Stunden hin und 3 Stunden wieder zurück gefahren um die Feierabend-Unterhaltung für 2 unmotivierte Angestelle zu spielen.... vlt sollte man sich bei Fritz Studer etwas mehr motivieren!
Bewerbungsfragen
- Was weiss ich über Fritz Studer
- Lebenslauf - Werdegang
- Warum Einkauf
- Wie stelle ich mir den Alltag vor
- bla bla das übliche eben...
- Gründe des Studiengangwechsels
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Das Vorstellungsgespräch war sehr schlecht vorbereitet. Ich wurde mit einer Mappe in die doch sehr militärisch geführte.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Fritz Studer AG in Thun als Teamleiter beworben und eine Absage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Befriedigend: 2.4 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2013 bei Studer AG in Thun beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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