70 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
70 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
HR Campus AG Vorstellungsgespräche
HR
Campus
AG
kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super nette Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2015 bei HR Campus in Dübendorf als Consultant beworben.
Bewerbungsfragen
- Wahl des Landes für den Erasmus-Studienaufenthalt
- Woher das Interesse für uns
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Faire Fragen, ehrliche Antworten
Bewerber/inHat sich 2014 bei HR Campus in Dübendorf beworben.
Bewerbungsfragen
- Wie gehen sie mit schnell wechselnden Anforderungen um? ("Multitasking")
- Welche persönlichen Eigenschaften von Kollegen würden Sie als problematisch ansehen?
- Was ist bei Vorgesetzten wichtig?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Freundliches Gespräch
Bewerber/inHat sich 2014 bei HR Campus in Dübendorf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bemerkenswerte Firma, lässige Gesprächspartner
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Nachvollziehbar begründete Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei HR Campus in Dübendorf als Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach gegenseitiger Vorstellung habe ich viel über die Firma und über die recht konkreten Vorstellungen von neuen Kollegen erfahren.
Letztendlich wurde meine Kandidatur nicht weiter verfolgt. Es wurde aber nachvollziehbar begründet, weshalb es nicht genau passt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Professionelles und freundliches Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2014 bei HR Campus AG in Dübendorf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Beispielszenario genannt und nach möglichem Lösungsweg gefragt
- Nach Art und Weise meiner Entspannung erkundigt
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Lob
Bewerber/inHat sich 2014 bei HR Campus AG in Dübendorf beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr schnelle Reaktionen, sehr klare und transparente Begründung der Absage. Gute Vorstellung der Firma.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Nettes Umfeld und reibungslose Organisation
Bewerber/inHat sich 2013 bei HR Campus AG in Dübendorf beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Was an HR Campus im Besonderen aufgefallen/ was war ausschlaggebende Motivation?
- Welche Erwartungen an einen guten Vorgesetzten?
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Topp Bewerbungsverfahren, Lob an das HR
Bewerber/inHat sich 2012 bei HR Campus AG in Dübendorf beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
"HR" ist wohl nicht umsonst auch im Firmennamen enthalten. Sehr professionelles und authentisches Bewerbungsverfahren.
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Ein frischer Wind ...
Bewerber/inHat sich 2012 bei HR Campus AG in Dübendorf als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Informatives Gespräch und eine ganz eigene Atmosphäre. War eine ziemliche "Wir-sind-Macher"-Stimmung!
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Schnell und klar
Bewerber/inHat sich 2010 bei HR Campus AG in Dübendorf beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Weshalb nach 2 Semestern umentschieden, was hat nicht gepasst?
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.