Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Kollegen helfen.
Die Innflow AG zählt mit ihren 140 Mitarbeitenden zu den führenden SAP Beratungsunternehmen der Schweiz. Seit 20 Jahren streben wir nach Exzellenz in unseren Dienstleistungen. Dafür setzen wir auf stetige Weiterentwicklung und wachsen an anspruchsvollen Aufgaben. Zusammen begleiten wir unsere Kunden bei ihren komplexen Transformationen und realisieren den angestrebten Projektmehrwert, indem wir die Prozesse, das System, das Verhalten und die Denkweise verändern. So erstellen wir die Lösungen der Zukunft für unsere Kunden und verhelfen ihnen damit zu Spitzenleistungen
Dank unserer Mitarbeitenden sind wir erfolgreich. Unsere familiäre Kultur ist geprägt von Wertschätzung, Spirit und Teamgeist. Vom Lernenden bis zur Geschäftsleitung begegnen wir uns auf Augenhöhe und pflegen unsere Werte mit einer offenen Informations- und Feedbackkultur. Dies ist das Fundament für unser Teamzusammenhalt. Es ist nicht nur ein Job, sondern vielmehr eine gemeinsame Reise in die digitale Welt von morgen. Werde Teil unseres erfolgreichen Teams. Innovation flows – Bald mit Dir?
Weitere Informationen unter https://www.innflow.com
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 83 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Coaching
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine11 Gründe, warum auch Du bei Innflow arbeiten solltest
Unsere familiäre Kultur ist geprägt von Wertschätzung, Spirit und Teamgeist. Dank unserer Mitarbeitenden ist Innflow erfolgreich. Wir leben eine flache Hierarchie und pflegen unsere Werte mit einer offener Informations- und Feedbackkultur. Das ist unser Fundament für unser Teamzusammenhalt. Es ist nicht nur ein Job, sondern vielmehr eine gemeinsame Reise in die digitale Welt von morgen.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Innflow AG.
Umgang mit den Mitarbeitenden- Wertschätzung wird sehr gross geschrieben.
Man kann seinen Alltag sehr frei gestalten, es ist schön zu sehen dass es noch Unternehmen gibt die ihren Mitarbeitenden vertrauen!
und natürlich die legendären Teamevents!
Ich kann mit Überzeugung sagen, dass dies einer der besten Arbeitgeber ist, den ich je erlebt habe. Die Unternehmenskultur ist einzigartig und schafft eine Atmosphäre, in der man sich wirklich wertgeschätzt fühlt.
Super Onboarding Prozess; einfache und offene Kontaktaufnahme zu allen Stufen möglich; sozialer Umgang; unglaublich tolle Mitarbeiterevents; Honorierung der Leistung
Umgang sowie Wertschätzung der Mitarbeitenden auf allen Ebenen. Von Geschäftleitung über HR bis zum Vorgesetzten sowie Teammitglieder.
Neben den vielen Benefits wird viel Geld in die Teambildung investiert durch zahlreiche, tolle Events.
Schnelles Wachstum schadet dem sozialen Gefüge, welches Innflow meines Erachtens einzigartig machte. Nicht schlimm aber spürbar.
Es gibt keine Punkte, die ich persönlich schlecht finde, ich bin sehr zufrieden, und freue mich täglich anzupacken.
Lohnmodell könnte überarbeitet werden.
Nur Kleinigkeiten oben
kann nichts finden
Keine, macht genau so weiter!
Keine, macht genau weiter so! Best then. Better now.
Absolut nichts, macht genau so weiter!
Parkhaus für den Fuhrpark bauen lassen. :)
- Gehaltsbänder offenlegen
Der am besten bewertete Faktor von Innflow ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Die Haltung und Loyalität der Firma gegenüber ist beachtlich. Man ist stolz darauf, Teil der Firma zu sein!
Jeder liebt es, Teil der Innflow-Familie zu sein.
Das Unternehmen geniesst zweifellos ein herausragend positives Image, und das aus gutem Grund. Es hat sich nicht nur als einer der Marktführer etabliert, sondern auch als ein Unternehmen, das für Exzellenz, Innovation und soziale Verantwortung steht.
Top Image, viele langjährige Mitarbeiter, welche stolz sind, bei der Innflow zu arbeiten
Die Innflow hat ein gutes Image bei Kunden und in der Branche.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 23 Bewertungen).
Mitarbeitende werden vollumfänglich unterstützt, sei es mit einer beruflichen Weiterbildung, persönlichen Weiterentwicklung oder sofern möglich auf der Karriereleiter.
Es wird einen grossen Wert auf Mitarbeiterförderung gelegt.
Ebenfalls werden interne Seminare angeboten, welche von externen Spezialisten geführt werden.
Es werden zahlreiche Weiterbildungsangebote unterstützt und finanziert, sodass man sich kontinuierlich weiterentwickeln kann.
Regelmässige Inhouse Softskillsschulungen, fachliche Weiterbildungen werden aktiv gefördert und finanziert.
Die Firma fördert Weiterentwicklung und finanziert viele Ausbildungen für die Mitarbeiter.