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Schaffhausen
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Schaffhausen und weitere

34 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,7
Score-Details

34 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Leider nie eine Rückmeldung erhalten...

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei IWC Schaffhausen, Branch of Richemont International SA in Schaffhausen als Department Manager Logistics beworben.

Verbesserungsvorschläge

Den Bewerbenden Rückmeldung geben, trotz Rückfrage keinerlei Reaktion seitens IWC.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

René BehrChief People Officer, IWC Schaffhausen

Liebe*r Bewerber*in

Vielen Dank für die Bewertung.

Der Bewerbungsprozess für diese Stelle hat sich in der Tat aus internen Gründen verzögert. Für die lange Wartezeit bitten wir um Entschuldigung.

Leider ist es für uns aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen nicht möglich, allen Bewerbenden ein personalisiertes Feedback bei einer Absage nach Bewerbungseingang zu geben. Dennoch erhalten alle Kandidat*innen, welche im ersten Schritt nicht für die nächste Runde ausgewählt werden, eine automatische Rückmeldung von unserem System. Wir haben in vereinzelten Fällen von anderen Kandidat*innen das Feedback bekommen, dass diese Absage im Spam-Ordner gelandet ist.

Wir bieten Ihnen an eine E-Mail an recuriting@iwc.com zu schreiben. Sobald wir Ihren Namen haben, können wir die Korrespondenz in Bezug auf Ihre Bewerbung zurückverfolgen und Ihnen dazu ein Feedback geben. Wir bedauern, dass Sie keine Rückmeldung zu Ihrer Rückfrage erhalten haben. Sie können uns gerne mitteilen, an welche Email-Adresse Sie Ihre Rückfrage geschickt haben, damit wir prüfen können, wo diese untergegangen ist.

Viele Grüsse
René Behr
Chief People Officer, IWC Schaffhausen

Interview nur mit der Maschine. Der Gesprächspartner ist der Computer.

1,7
Bewerber/inHat sich 2023 bei IWC Schaffhausen in Schaffhausen als Einkäufer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Persönliches Vorstellungsgespräch, zumindest als Onlinemeeting.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ein Telefonat mit einer nicht vorhersehbare Wendung.

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei IWC Schaffhausen in Schaffhausen als Planer Watch beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

neben einer telefonischer Absage, gehört wie im Telefonat erwähnt eine schriftliche Rückmeldung.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Transparenter, fairer, langwieriger, formaler Prozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei IWC Schaffhausen in Schaffhausen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Anzahl Gespräche reduzieren

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Anonym und von oben herab

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei IWC Schaffhausen, Branch of Richemont International SA in Schaffhausen als Coo beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

1. Die Möglichkeit für direkten Kontakt zur Verfügung stellen. Ich hatte keine EMail oder Telefonnummer.
Ich gebe mir Mühe mich zu bewerben, die Firma IWC hält es nicht für notwendig, mir eine persönliche Absage mit einem Grund zu senden, oder gar anzurufen.
2. Keine anonyme Pauschalantworten senden. Ich erhielt nur automatische Mails.
3. Schneller antworten. Ich erhielt erst nach 2 Wochen eine automatische Antwort und keinen Statusupdate.
4. Mit dem Nachnamen ansprechen, ich bin kein Kollege oder kleines Kind.
5. Keine völlig aus der Luft gegriffenen Jobangebote senden, während das Auswahlverfahren noch läuft

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

René BehrCHRO

Vielen Dank für Ihre Bewertung.

Sehr gerne nehmen wir Ihr konstruktives Feedback auf und bewerten es in Hinblick auf mögliche Verbesserungen. Leider ist es für uns aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen nicht möglich, jedem Bewerber/ jeder Bewerberin ein personalisiertes Feedback bei einer Absage nach Bewerbungseingang zu geben. Deswegen sind wir auf standardisierte Antworten angewiesen. Sie können uns über recruiting@iwc.com jedoch gerne kontaktieren, um Details zu Ihrer Absage zu erfahren.

Wir bedanken uns für Ihr Verständnis.

Kein Schweizerdeutsch-> ABSAGE Trotz Kompetenz ,keine Stelle bekommen weil ich kein Schweizerdeutsch spreche

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei IWC Schaffhausen in Schaffhausen als Sales Assistant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-Über DIVERSTITÄT lernen
-Talente trotz kein Schweizerdeutsch kenntniss einstellen,da Schweizerdeutsch ist kein Weltsprache
-Weniger DISKRIMINATION
-In Stellenanzeige “Zwingend Schweizerdeutsch “schreiben
-Hauptsache mann VERSTEHT Schweizerdeutsch ,mann muss es nicht umbedingt sprechen
-Absage besser formulieren da “ We prefer NATIVE SWISS GERMAN speakers” ist ein bisschen fragwürdig….

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr professioneller Rekrutierungs- bzw. Bewerbungsprozess

4,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei IWC Schaffhausen in Schaffhausen als EntwicklungsingenieurIn Uhrwerke (m/w/x - 100%) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

evtl. Benachrichtigungszeit

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Very professional process

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei IWC Schaffhausen in Schaffhausen als Controller beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Not the fastest process, but was given the chance to meet all team members and this was very positive.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Professioneller & sympathischer Rekrutierungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei IWC Schaffhausen in Schaffhausen als 3D Generalist beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der gesamte Bewerbungsprozess hat bei mir einen ausserordentlich guten Eindruck hinterlassen.

Nach einem 30-minütigen telefonischen Kennenlernen wurde ich zweimal nach Schaffhausen zu einem persönlichen Gespräch eingeladen.

Die Gespräche waren dabei jeweils auf Augenhöhe und von Wertschätzung und Interesse geprägt.
Es wurde offen und transparent über den Bewerbungsprozess und die aktuelle Lage kommuniziert und auf E-Mails jeweils sehr rasch reagiert.

Die involvierten Personen bei IWC haben einen sehr sympathischen und professionellen Eindruck hinterlassen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Noch nie so etwas erlebt (Auf Kosten sitzengeblieben, sehr schlechter Bewerbungsprozess, keine Antworten auf E-Mails)

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei IWC Schaffhausen in Schaffhausen als Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe noch nie einen schlechteren Bewerbungsprozess erlebt. Zum dritten Gespräch bin ich extra aus Norddeutschland angereist, da mir zugesichert wurde mir alle Kosten zu erstatten. Bis dato nach mehreren E-Mails und Anrufen (3 Monate später) immernoch keine Kostenerstattung, noch irgendeine Antwort. Die E-Mail wurde nur mehrere male innerhalb des Unternehmens geteilt mit mir in CC aber anscheinend fühlt sich niemand verantwortlich obwohl Ich es an die angegebene E-Mail für Kostenerstattungen adressiert habe.

Desweiteren wurde mir einfach nur per E-Mail abgesagt, und auf telefonische Nachfrage wurde mir mitgeteilt ich hätte zu wenig Berufserfahrung für die Stelle. (Die Stelle war für Absolventen ausgeschrieben und Ich habe knapp 1 Jahr Berufserfahrung. Btw: wieso lädt man mich dann ein und lässt mich den weiten Weg fahren?)

Vor Ort fande Ich das Gespräch und besonders die Kollegen im Team eigentlich als sehr angenehm und habe mich wohlgefühlt.

Schade IWC durch den grottigen Bewerbungsprozess vergrault ihr euch echte Talente. Ich bin zwar ein riesen Uhrenfan, werde aber sicher woanders was finden. Bewerber auf ihren Fahrtkosten sitzen zu lassen geht einfach gar nicht!!!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

René BehrChief People Officer

Guten Tag,
Es tut uns sehr leid zu hören, dass Ihre Erfahrung mit IWC Schaffhausen nicht einwandfrei war. Wir geben uns jeden Tag grosse Mühe allen Bewerbern einen gerechten und modernen Prozess zu bieten. Unser Ziel ist es stehts kompetent zu sein und Entwicklungen zeitgerecht zu kommunizieren. Trotzdem können Fehler immer noch passieren.
Selbstverständlich wollen wir Ihnen die Kosten zurückerstatten. Damit wir der Sache auf den Grund gehen können möchten wir Sie höflich bitten, sich nochmals bei uns zu melden unter der folgenden Email Adresse: human.resources@iwc.com

Vielen Dank und freundliche Grüsse

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