Justiz- 

und 

Sicherheitsdepartement

Unternehmenskultur

Teils gut, teils miserabel. Ist in den verschiedenen Abteilungen unterschiedlich. Die meisten sind aber sehr unzufrieden, sprechen aber die Situation nicht an, da sie Angst haben ihren Job zu verlieren

Auch hier variiert es, manchmal erhält man früh-, oder rechtzeitig eine Info und manchmal wird man gar nicht informiert um ja keine Inputs nennen zu können, damit nicht schon von Anfang an eine Korrektur vorgenommen werden kann. Man hat hier lieber im Nachhinein viel Aufwand um etwas zu korrigieren.

Im eigenen Team und mit einzelnen Personen gut, aber ansonsten ist es ein Machtgehabe. Jeder will sich besser hinstellen, um die eigenen Fehler zu vertuschen werden lieber Lügen über andere erzählt und die Führungskräfte in den beiden obersten Etagen interessiert es nicht und unternehmen auch nichts um solche Situationen zukünftig zu unterbinden.

Naja, durch den oft künstlich generierten Stress ist man froh wenn Feierabend ist.

Sehr viele sind in der falschen Position. Es wird unsauber gespielt, teils sigar gemobbt, man ist nur daran interessiert seine eigene Position erhalten und schützen zu können, man steht nicht zu seinen Fehlern, denn die Angst das Gesicht zu verlieren ist zu gross. Gewisse sind mit der oft unnötigen Kontrolle ihrer Mitarbeiter mehr beschäftigt als damit, ihre eigene Arbeit zu erledigen. Und jene Mitarbeiter die kontrolliert werden müssten, werden es nicht. Die korrekten und pflichtbewussten Arbeitnehmer werden nicht wirklich geschätzt.

Aber es gibt einige wenige Vorgesetzte welche absolut top sind und dort fühlt man sich wohl.