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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Fast 3 Monate ohne Reaktion (während des Prozesses beinahe 3 Monate ohne jegliche Reaktion seitens pot. Arbeitgebers)

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 als Mitarbeitende beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Saubere und überwachte HR Prozesse welche den Arbeitgeber nicht unnötig unattraktiv erscheinen lassen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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