82 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
82 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
KPMG Schweiz Vorstellungsgespräche
KPMG
Schweiz
kununu Score: 4,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Oberflächliche Freundlichkeit ohne jegliche Substanz und Verbindlichkeit
Bewerber/inHat sich 2019 bei KPMG Switzerland in Zürich beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Vermeiden sie Versprechungen und Angebote zu machen, die sie sowieso nicht einhalten wollen. Die Führungskräfte sollten sich nicht nur für ein Feedback bedanken, sondern auch deren Umsetzung vorantreiben.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HeadHuman Resources
Vielen Dank für deinen Kommentar. Bei KPMG legen wir grossen Wert auf ehrliches und konstruktives Feedback und sind stets bemüht, dieses entsprechend umzusetzen. Ich würde gerne mehr zu deinem Bewerbungsprozess erfahren. Kontaktiere mich doch unter ckehler@kpmg.com oder 058 249 28 79. Beste Grüsse, Christian
Schneller und klarer Prozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei KPMG Switzerland in Zürich als Junior Assistant Audit beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Flexibilität? Hobbys?
- langfristige berufliche Ziele ?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HeadHuman Resources
Danke für deine Bewertung. Wir freuen uns darauf, dich bald bei KPMG begrüssen zu dürfen und wünschen dir einen guten Start. Beste Grüsse, Christian Kehler
Transparenter Prozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei KPMG Switzerland in Zürich als HR Advisor beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Erwartungen
- Fragen nach Grund für ein nicht so gutes Zeugnis, Prüfen der Englischkenntnisse am Telefon und im persönlichen Gespräch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HeadHuman Resources
Vielen Dank für deine Bewertung. Wir wünschen dir einen guten Start bei uns und viel Erfolg in deiner neuen Rolle. Beste Grüsse, Christian Kehler
professioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei KPMG Switzerland in Zürich als Partner- & Teamassistentin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Stärken & Schwächen, Umgang mit Stress, Ziele, Hobbies, Arbeitsweg
- Aus-&Weiterbildung, Berufserfahrungen, Grund für Wechsel
- kurzes Gespräch auf Englisch, Lohnvorstellung, möglicher Arbeitsbeginn
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HeadHuman Resources
Vielen Dank für deinen positiven Kommentar zu unserem Recruitingprozess. Wir freuen uns zu hören, dass du diesen als sehr professionell erlebt hast – das ist uns sehr wichtig. Für deine nächsten beruflichen Schritte wünschen wir dir viel Erfolg. Beste Grüsse, Christian Kehler
Keinerlei Rückmeldung nach mehreren Wochen und mehreren Mails
Bewerber/inHat sich 2018 bei KPMG Switzerland in Zürich als Praktikum beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich vor einigen Wochen für eine KPMG-Praktikantenstelle beworben. Ich habe kurz darauf eine Bestätigungsmail erhalten, dass die Bewerbung eingegangen ist und geprüft wird. Seither wird nicht mehr auf meine E-Mails reagiert. Ich habe mich nun anders entschieden, habe aber nie eine Absage oder ähnliches erhalten.
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Arbeitgeber-Kommentar
HeadHuman Resources
Danke für deinen Kommentar. Keine Rückmeldung zu geben entspricht nicht unseren Standards und sollte nicht vorkommen. Hierfür möchte ich mich in aller Form entschuldigen. Bitte gib mir per E-Mail (ckehler@kpmg.com) deinen Namen bekannt, so dass wir den Prozess rückverfolgen können. Herzlichen Dank.
Beste Grüsse, Christian Kehler
schneller und professioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2018 bei KPMG Switzerland in Zürich als Team Assistentin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsverfahren war sehr professionell. Zuerst wurde ich vom HR angerufen und mir wurden einige Fragen zu meiner Person gestellt und mein Englisch wurde getestet. Eine Woche später wurde ich erneut angerufen und zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Beim Vorstellungsgespräch waren der Leiter und zwei Team-Kolleginen dabei. Sofort hat mir gefallen, wie familiär man miteinander umgeht. Ich wurde nie so behandelt, als wären sie etwas besseres. Ich wurde von Anfang an auf die selbe Stufe gestellt. Das Gespräch verlief sehr gut. Zwei Wochen später wurde ich dann zu einem Kaffe eingeladen, um den Leiter der Region kennenzulernen. Am nächsten Tag bekam ich dann die Zusage, welche ich angenommen habe. Danach ging alles sehr schnell (das Vertragliche). Alles in allem verlief der ganze Prozess ziemlich schnell und ich wurde immer über jeden Schritt informiert. Schon lange hatte ich kein so professionelles Gespräch.
Bewerbungsfragen
- wie gehe ich mit meinen Schwächen um?
- was würde dein jetziger Vorgesetze über dich sagen?
- erzähle in einigen Sätzen deinen Lebenslauf
- Zukunfsziele (wo siehst du dich in 5 Jahren?)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
HeadHuman Resources
Herzlichen Dank für dein positives und ausführliches Feedback! Es ist schön zu lesen, dass du die Atmosphäre als sehr familiär empfunden hast und zufrieden mit dem Gespräch und Ablauf warst. Ich freue mich dich bei KPMG begrüssen zu dürfen und wünsche dir einen ganz guten Start!
Beste Grüsse, Christian Kehler
Keine endlosen Einstellungsprozesse
Bewerber/inHat sich 2018 bei KPMG Switzerland in Zürich als Assistant Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Eine Frage zu "Was sind Ihre Stärken, Schwächen, etc." wurde nicht gestellt. Das Gespräch war im Fluss und diese Aspekte tauchten dann einfach auf.
- Ich wurde einfach gebeten, meinen Werdegang zu schildern in kurz und knapp und wieso ich die jeweiligen Entscheidungen getroffen habe.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Schlecht erklärte und unglaubwürdige Bevorzugung eines Mitbewerbers.
Bewerber/inHat sich 2017 bei KPMG Switzerland in Zürich als IT Projects and Resource Management beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Professionelle UND integrale Beurteilung der Kandidaten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Vorbildlicher Bewerbungsprozess. Wertschätzende, respektvolle Behandlung. Man geht auf Bedürfnisse des Bewerbers ein.
Bewerber/inHat sich 2018 bei KPMG Switzerland in Zürich als Audit Corporates Assistant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken und Schwächen
- Verhalten im Team
- Fragen zum Lebenslauf.
- Erfahrungen aus vorherigen Stellen und Funktionen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr professionell, aber...
Bewerber/inHat sich 2017 bei KPMG Switzerland in Zürich als Praktikum beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Für ein Praktikum, im Vergleich zu allem zuvor erlebten, nicht wirklich verhältnismäßig.
Bewerbungsfragen
- Alle erdenklichen "typischen" Fragen in 30 Minuten abgefertigt. Stärken, Schwächen, Teamarbeit, etc.
- Begründung einzelner Abschnitte im Lebenslauf.
- Wieso KPMG? Wieso Schweiz? Was erwartet man von Tätigkeit?
- Exceltest
- Fachfragen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
HeadHuman Resources
Vielen Dank für Deine positive Rückmeldung. Ich würde mich sehr freuen, wenn wir uns noch persönlich ein paar Minuten dazu austauschen könnten. Feedback ist für uns sehr wertvoll und wir sind bestrebt, unsere Prozesse und das Erleben von KPMG laufend zu optimieren. Du kannst mich unter dsommer1@kpmg.com oder via Mobile unter 079 260 50 82 erreichen. Wäre toll, wenn Du dir diese Zeit nimmst!
Freundliche Grüsse
Daniel Sommer
Wir setzen auf Transparenz
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