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19 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,4
Score-Details

19 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein Kommen und Gehen....keiner scheint zu bleiben

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Landert Motoren AG als Finazen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Neues Management


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Ein sehr seltsamer Bewerbungsprozesse

1,2
Bewerber/inHat sich 2019 bei Landert Motoren AG als Operativer Einkäufer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sich seiner Bewertung auf dieser Seite bewusst werden und die Bewerbung nicht über Jobs.ch abwickeln, sondern einen Ansprechpartner. Nach zwei Wochen kam aus dem nichts eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch mit 3 Terminen einer davon war am darauffolgenden Tag die anderen direkt im Anschluss. Auf meine E-Mail das ich absage, kam nie etwas zurück.


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

nur leere Versprechen sonst nichts konkretes

1,2
Bewerber/inHat sich 2018 bei Landert Motoren AG als Sachbearbeiter Export / Import beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bewerber respektieren, nicht das Gefühl haben es sei okay wenn man erst nach 2 Monaten wieder von sich hören lässt nachdem man lauter falsche Versprechen gegeben hat. Leute gut behandeln auch wenn sie den Lohn nicht so niedrig ansetzen wie die Firma das gerne hätte. Die ganze Prozedur war sehr unseriös, dies zeigt mir wie die Firma tickt und so würde ich nicht arbeiten wollten, deshalb nein danke.

Bewerbungsfragen

08.15 Fragen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Katastrophal!!!!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Landert Motoren AG als Verkauf Innendienst beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach einem langen ersten Bewerbungsgespräch wurde ich darüber informiert, dass ich einen Probetag absolvieren soll. Nach dem ersten Gesrpäch war der Eindruck von beiden Seiten sehr gut. Nach dem Probetag hatt ich wieder ein Gespräch und es verlief blendend. Danach kam eine Standard-Absage!!!! Wenn man schon zu einem Probetag eingeladen wird hat man keine Standard-Absage verdient!!!!
Am besten die ganze Personalabteilung kündigen!!!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ziemlich spezieler Laden

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Landert Motoren AG als Monteur beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe im Vorfeld per Zufall die Bewertung dieser Firma bei dieser Bewertungsseite die grössten Teils negativ sind gesehen. Ich bin dann ohne voreingenomen zu sein an das Vorstellungsgespräch gegangen welches normal von statten ging zwar ohne Führug durch den Betrieb aber soweit ok.
Ich solle mich am folgetag melden ob ich interessen an die Stelle habe. Die entscheidung wurde mir aber dann abgenommen da ich am folgetag eine nullachtfünfzehn Absage per Mail bekommen, kein Telefon oder so. Es spiegelt leider die ganzen negativen Bewertungen die ich hier gelesen habe.

Bewerbungsfragen

Es wurden die ewig gleichen standartfragen gestellt Stärken, Schwächen, Hobbys. Nichts neuen oder Orginelles.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Datensammler???

1,0
Bewerber/inHat sich 2014 bei Landert Motoren AG als Accountmanager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Warte seit ca. 2 Jahren auf eine Antwort. Trotz mehrerer Telefonate und Emails fühlt sich keiner Zuständig, zumindest eine Absage zu formulieren. Viel Spass beim Datensammeln!!!


Erwartbarkeit des Prozesses

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Direkte und zügige Kommunikation mit der GL. Angenehme, jedoch effektive Diskussion.

4,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Landert Motoren AG als Finanzen/Controlling beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Laienspiel

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Landert Motoren AG beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Gutes Gespräch, leider keine Zusage.

3,6
Bewerber/inHat sich 2019 bei Landert Motoren AG beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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