15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 47%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Lehrreiche Lektion fürs Leben.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 bei PostAuto AG in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Führungslosigjeit gibt Freiraum.
Das ausgezeichnete top Management wird von gleichgültigem mittlerem Management wirkungslos gehalten.
Die wenigen guten mittleren Manager können das nicht auffangen und werden in den Sog mitgezogen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbingkultur,intransparente Firmenkommunikation, Keine Einflussmöglichkeiten für Verbesserungen.
Massive Burn Out Kultur.
Frisches Denken wird ignoriert und in das Gegenteil gekehrt. In 15 Jahren sind die aktuellen Bremser in Rente, dann könnte es bessern.
Verbesserungsvorschläge
Kunde in den Fokus stellen und nicht die betriebliche Pensionskasse und den Monatslohn.
Karriere/Weiterbildung
Für Männer schlecht, für Frauen gut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gelbe Klasse
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei PostAuto AG in Bern gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Tz angestellten genauso wie festangestellte behandeln (GA) (GAV) (PK)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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An sich ist PA ein guter Arbeitgeber, aber .....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei PostAuto AG in Bern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gewisse Regieleiter betrachten die Mitarbeiter als 24/7 Verfügbar. Sowas erhöht den Krankenstand.
Image
Die Gelbe Klasse,.... wie Zitronen, Wir quetschen unsere Mitarbeiter bei Bedarf bis zum Ende aus. Ironie Ende.
Work-Life-Balance
Es wird dran gearbeitet, leider kam es bei Uns im Fahrdienst nicht an...
Karriere/Weiterbildung
Sicherlich möglich, aber zu eingefahrene Strukturen.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Coole und es gibt eben Nicht Coole.
Umgang mit älteren Kollegen
Einige "Ältere" haben es schon spüren lassen, wenn man kein "Einheimischer" war.
Vorgesetztenverhalten
Leider bekam ich "meinen" Disponenten erst zum Schluss, das war "ein Mensch", die Vorgänger haben nur Druck vom Regieleiter weitergegeben.
Arbeitsbedingungen
Manchmal hatte man den Eindruck, die letzten "Mühlen" zu fahren. Am Service wurde bewusst gespart.
Kommunikation
Persönliche Gespräche sind das A&O; Sich immer mehr auf das iPad zurück zu ziehen ist nicht förderlich. Auch wenn es die Vorgesetzten nervt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gut, mehr darf es immer gerne sein. Wenn man bedenkt, dass der Regieleiter es in der Hand hat, wieviel man als Fahrer bekommt.
Gleichberechtigung
Gute Frage....
Interessante Aufgaben
Naa,... irgendwann ist es Routine, dann muss man entweder im Trott bleiben oder was Neues machen.
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Unmöglich was da abläuft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei PostAuto AG in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wunsch Frei Tage klappen mehrheitlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht gewartet Fahrzeuge
Abgefahrene Reifen Türen gehen während der Fahrt auf....
Verbesserungsvorschläge
Fahrzeuge dem Gesetz entsprechend Warten u. Instandhalten Reinigung hat grosses Verbesserungspotenzial
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht
Work-Life-Balance
8tage Woche 1 Tag frei dann 7 Tage woche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schlecht
Kollegenzusammenhalt
Keine
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch
Arbeitsbedingungen
Schlecht
Kommunikation
Findet gar nicht statt
Interessante Aufgaben
Nein
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein krisensicher Job mit guten Arbeitsbedingungen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PostAuto AG in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein sicherer Arbeitsplatz. Man wird respektvoll behandelt. Man kriegt ein GA gratis und für die Familie vergünstigt. Die Fahrzeuge sind gepflegt und gut gewartet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man arbeitet sehr durcheinander: Früh-, Mittel.-, Spätdienste und Zweiteilig.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte Schichtlagen-Rotationen einführen.
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich gut aufgehoben.
Image
PostAuto ist nach wie vor eine schweizerische Institution.
Work-Life-Balance
Schwierig. Jeden Tag arbeitet man anders. Die Schlaf- und Essenzeiten sind sehr unregelmässig.
Karriere/Weiterbildung
Kontrolldienst und Fahrdienstleitung sind die Möglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
In Relation zu anderen Fahrerjobs sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Moderne Fahrzeuge.
Kollegenzusammenhalt
Mit wenigen Ausnahmen hält man zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Man kriegt Treuezulagen in Form von Geld oder Ferien.
Vorgesetztenverhalten
In der Regel sind die Vorgesetzten kompetent und korrekt.
Arbeitsbedingungen
Man muss sehr flexibel sein und auch kurzfristig einspringen.
Kommunikation
Man hat viele Möglichkeiten untereinander und mit den Vorgesetzten in Kontakt zu treten.
Gleichberechtigung
Uneingeschränkt.
Interessante Aufgaben
Busfahrer ist ein Routine-Beruf. Wer Abwechslung sucht ist hier falsch.
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Postauto nicht professionell
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PostAuto AG in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
eigentlich nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht professionell
Verbesserungsvorschläge
Professionell arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
wer will kann viel bewirken
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei PostAuto AG in Bern gearbeitet.
Work-Life-Balance
Mann muss sich selbst darum kümmern aber die Möglichkeiten sind super.
Karriere/Weiterbildung
viele interne Angebote
Kommunikation
sehr steile Hierarchien
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Organizational Readiness nicht gegeben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei PostAuto AG in Bern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Top Top
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei PostAuto AG in Bern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hallo Ich suche job ale Busfahrer Danke
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PostAuto AG in Bern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Postauto durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 33% der Bewertenden würden Postauto als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Postauto als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.