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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Ich würde es als sehr gerecht und zeitgemäss beschreiben.
Als einer der Wenigen Outsourcingdienstleister hat die rbc Solutions AG für Ihre Festangestelleten einen Gesamtarbeitsvertrag. Zu jeder Zeit hält man sich an die gesetzlichen Vorschriften.
Auch dies muss man stufengerecht betrachten: Als Agent verdient man in der rbc wirklich gut wenn man 100% arbeiten kann. Dies ist aber den Agenten vorbehalten welche durchgehend Erfolge erzielen können. Sobald man in eine Führungsposition wechselt ist es damit vorbei. Ab diesem Zeitpunkt ist die Entlöhnung gegenüber der Belastung absolut unterirdisch. Benefits existieren zwar sind aber höchstens punktuell und nicht wirklich interessant.
Leistungsgerechte Entlöhnung
Gutes Angebot an Benefits (KK, Fitness, etc.)
Wer will nicht schon mehr verdienen? Es gibt sicher Gross-Firmen, die besser bezahlen, auf KMU-Stufe aber stimmts.
Fringe Benefits gibts einige wenige, allerdings ist bei dieser Firmengrösse auch sicher nicht mehr möglich.
sehr schlecht bezahlt. 4100.- mit allen abzügen 3500.- am monat. Kann man mit solchen Lohn in kt Zürich leben? Nein kann man nicht