Sonova 

Group

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mir zu jedem der Punkte Gedanken gemacht ob es noch Raum für Verbesserung gibt, mir ist aber beim besten Willen nichts eingefallen.
Das Bewerbungsverfahren war zu jeder Zeit transparent und die Interviews wurden professionell durchgeführt. Deshalb ist das für mich eine klare 5/5 Bewertung.

Bewerbungsfragen

Warum wollen Sie Ihren Arbeitgeber wechseln, Wie würden Ihre Arbeitskollegen Sie beschreiben, Fragen zum Verhalten bei der Bewältigung schwieriger Situationen, diverse Fallfragen/Fallbeispiele zum Beruf.

Verbesserungsvorschläge

keine, bisher der beste Bewerbungsprozess

Verbesserungsvorschläge

Zeigt ein wenig Persönlichkeit

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich zur Bewerber sein.

Verbesserungsvorschläge

Gratulation. Das HR meldet sich unmittelbar nach der Bewerbungen mit Feedback. Bei so einer grossen Firma ist das ein Kompliment wert. Trotz Absagen hinterlässt die Firma einen ausgezeichneten Eindruck.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsprozess verkürzen! Ich bekam zuerst mal eine automatisierte Absage. Dann wurde ich zwei Wochen später zum Bewerbungsgespräch eingeladen. Dieses kam nur zu Stande weil ich 40 Minuten zu früh da war, weil man mir durch eine Misskommunikation in der Personalabteilung die falsche Zeit genannt hatte. Dann musste ich 1,5 Wochen auf die Entscheidung für den nächsten Schritt warten. Nach diesen 1,5 Wochen bekam ich nur gesagt, dass ich noch zwei Wochen warten muss. Dann bekam ich die Zusage für das 2. Interview, das in 2,5 Wochen stattfinden sollte. Es lief sehr gut und ich freute mich schon, mit den tollen Menschen in der R&D zusammenzuarbeiten. Dann bekam ich nach weiteren 1,5 Wochen die Absage, weil ein anderer Bewerber schon mal ein Praktikum im Betrieb absolviert hat.
Der Personaler fragte mich während des Bewerbungsprozesses ständig, wo ich mich sonst noch beworben habe. Vielleicht hätte ich mal zurück fragen sollen, wer die anderen Bewerber sind, denn dann hätte ich meine Chancen gleich besser abschätzen können. Sonova ist nach allem was ich gesehen habe ein super Arbeitgeber, aber so einen Bewerbungsprozess tue ich meinen Nerven nicht nochmal an.

Bewerbungsfragen

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

1 Monat um eine Bewerbung zu beantworten oder quittieren trotz Nachfrage um danach abzusagen es wären bessere Kandidaten gefunden worden, ohne Rückmeldung oder weiteres Feedback vermittelt nicht unbedingt zumindest eine minimale Wertschätzung.
Leider wurde auf eine entsprechende Kritik auch nicht weiter geantwortet, darum der negative Eindruck.

Verbesserungsvorschläge

Nach 3 Monaten brauche ich keine Absage mehr. Das Gespräch fand an einem Tisch in einem Raum der sehr unpersönlich war da viele Leute hin und her gingen. Die eine Dame war ständig am gähnen, von Anfang an. Hatte wohl Schlafmangel.