Basierend auf Daten aus 71 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Swissport International die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 170 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
71 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
OFF Wünsche werden zu 90% gegeben, 90% immer frühschicht gearbeitet, man hat dann den ganzen Nachmittag/Abend Zeit für die Kinder
Man muss interesse zeigen, dann kommt man weiter und darf auch diverse Aufgaben erledigen
Man muss ständig Überzeit kontrollieren und hinter her telefonieren damit es überhaupt erfasst wird!
Gewisse Personen werden stark bevorzugt.
Nicht vorhanden! 6 Tage arbeiten 1 Tag Frei, 5 Tage arbeiten 1 Tag frei. 3 Wochenenden arbeiten im Monat! Ferien werden zu 95% nicht so bewilligt wie man diese braucht! Ausser man hat Kinder ist 20 Jahre bei Swissport oder man ist von einer gewissen Destination und hat entsprechende Kontakte.
Coole Arbeitskollegen, Zusammenarbeit