74 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
62 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter fairer Arbeitgeber
3,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei Univativ Schweiz AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klare offene Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Besseres Gehalt.
Arbeitsatmosphäre
Offene, ehrliche unvoreingenommene Mitarbeiter Innen
Image
Weiss ich nicht zu beantworten
Work-Life-Balance
Viel Home Office, 40 Stunden Woche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich kann diesen Punkt nicht beurteilen
Karriere/Weiterbildung
Kann ich so nicht beantworten
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team, man hilft sich gerne und viel, falls nötig und gewünscht
Umgang mit älteren Kollegen
Offen und fair, keine Probleme
Vorgesetztenverhalten
Fair offen unvoreingenommen. Hatte immer den Eindruck ernst genommen zu werden
Arbeitsbedingungen
Gut aber nicht super, hätte mir mehr Förderung und Nachfragen obs auch stimmt mit den Aufgaben etc. gewünscht
Kommunikation
Schnell und klar, manchmal etwas schwierig einzuschätzen
Klare Strukturen im Unternehmen, wenig Zukunftsaussichten
2,7
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Univativ Schweiz AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Angestellten sind sehr jung und es werden coole Teamevents durchgeführt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit wird in der Jobausschreibung viel spannender beschrieben als sie effektiv ist.
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeitsweisen im Sales verändern / verbessern. Beinahe keine neue Ideen.
Arbeitsatmosphäre
Das Unternehmen ist per Du, es wird sehr stark auf Leistung gesetzt. Bei uns wurde mit einer Strichliste an einem grossen Whiteboard Druck auf die Vertriebsmitarbeiter aufgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Gibt keine Möglichkeiten, du bleibst in deinem Startjob. Ist als Karrierestart gut wenn du Arbeiten willst während deiner Bewerbungsphase.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird mit LeistungsBoni als Fair bezeichnet. Diese werden aber auch bei erreichter Leistung nicht immer ausgezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Jeder Vertriebsmitarbeiter muss für sich selber kämpfen und jeder Manager will alle Termine für sich. Kollegial wirkt das nur vornerum, hinter dem Rücken wirkt es eher negativ.
Vorgesetztenverhalten
Wirken nicht interessiert sofern man Leistung bringt, wen man das nicht macht wird Druck aufgesetzt
Interessante Aufgaben
Jeden Tag nur Telefonieren und Mails schreiben, Abwechslung ist keine vorhanden und wird auch nicht gefördert.
Vielen Dank für dein Feedback! Es freut uns, dass dir die jungen Kollegen und die coolen Teamevents gefallen. Wir legen grossen Wert auf eine positive Teamkultur und sind stolz auf den starken Kollegenzusammenhalt im Vertrieb. Teamarbeit und Unterstützung sind uns wichtig.
Wir nehmen deine Anmerkungen zur Arbeitsbeschreibung und zu den Sales-Prozessen ernst und möchten sicherstellen, dass die Aufgaben klar und interessant sind. Wir werden an Möglichkeiten arbeiten, mehr Abwechslung in den Arbeitsalltag zu bringen.
Zu den Provisionen möchten wir klarstellen, dass diese gemäss den vereinbarten Richtlinien ausgezahlt werden. Es ist wichtig, sich an die bestehenden Vereinbarungen zu halten, um Missverständnisse zu vermeiden.
Vielen Dank nochmals für deine ehrliche Rückmeldung.
Beste Grüsse David Rodriguez (CEO)
Freundliche Atmosphäre
4,7
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Univativ Schweiz AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fragen immer nach, ob alles in Ordnung sei und ob irgendwelche Schwierigkeiten vorliegen.
Offene und dynamische Kultur, wirklich eine 10/10 !
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Univativ Schweiz AG in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fördert Kreativität und Eigeninitiative – ein Nährboden für Innovation.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance wird ernst genommen, mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit für Homeoffice.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist stark, unterstützend und fördert ein angenehmes Arbeitsklima.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden wertgeschätzt und ihre Erfahrungen als bereichernd für das Team gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte agieren als Mentoren, sind ansprechbar und fördern aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeiter.
Kommunikation
Kommunikation wird großgeschrieben, mit regelmäßigen Updates und transparentem Austausch auf allen Ebenen.
Gleichberechtigung
Wird gelebt, mit einem bunten Team aus verschiedensten Hintergründen und Perspektiven.
Interessante Aufgaben
Vielfältig und herausfordernd, bieten stetige Lernmöglichkeiten und verhindern Monotonie.
Es freut mich zu hören, dass Sie mit unserer Dienstleistung zufrieden waren und dass Ihnen die Hilfe vom univativ-Team wertvoll war.
Wir wünschen Ihnen viel Erfolg!
Besten Dank David Rodriguez
Sehr guter Arbeitgeber und offene Firmenkultur
4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung bei Univativ Schweiz AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team hat mich unterstützt, wir haben offen miteinander gesprochen, und die motivierende Stimmung hat mein Engagement erhöht. Das Vertrauen im Team hat die Zusammenarbeit verbessert und meine berufliche Entwicklung positiv beeinflusst. Insgesamt war die Arbeitsatmosphäre super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
Es gab stets eine Atmosphäre von Anerkennung und Vertrauen
Image
Sehr gutes Image
Karriere/Weiterbildung
Der Arbeitgeber ist bereit Weiterbildungen zu übernehmen, welche im Interesse der Firma liegen
Kollegenzusammenhalt
Die Stimmung im Team war immer super :)
Vorgesetztenverhalten
Fragen und Anliegen wurden jederzeit ernst genommen
Vielen Dank für Ihr positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die Unterstützung des Teams, die offene Kommunikation und die motivierende Arbeitsatmosphäre bei uns geschätzt haben. Wir legen grossen Wert darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeiter gegenseitig unterstützen und offen miteinander kommunizieren können.
Beste Grüsse David Rodriguez
Grossartige Unternehmenskultur
4,8
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Univativ Schweiz AG in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
authentischer Arbeitgeber mit ethischen Werten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm!
Kollegenzusammenhalt
Wir halten zusammen und arbeiten wie ein wahres Team. Jeder erbringt seinen Beitrag und haben Spass daran.
Vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie bei uns eine so positive Teamdynamik erlebt haben. Bei univativ legen wir grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeiter zusammenhalten und wie ein wahres Team arbeiten. Es ist grossartig zu hören, dass jeder seinen Beitrag leistet und Freude an der Arbeit hat.
Basierend auf 80 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird univativ Schweiz durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 84% der Bewertenden würden univativ Schweiz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 80 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 80 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich univativ Schweiz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.