55 Bewertungen von Bewerbern
55 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen55 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Meiner Meinung nach sollte einem das finanzielle Angebot im 2. Gespräch schriftlich und nicht nur mündlich mitgeteilt werden.
MA im HR anstellen welche auf Augenhöhe mit den Bewerber stehen.
Ansonsten sehr unglaubwürdig der ganze Prozess....
Bitte nicht so fest auf KI setzen, ...
Menschen wollen Menschen gegenüber stehen.
Nach einem Video Interview (per Aufzeichnung), welche keine Möglichkeit bat, selber Fragen zu stellen, wäre ein detaillierteres Feedback erwünschenswert. Auf die Nachfrage nach den Gründen der Absage kam leider gar keine Antwort mehr.
Standardeinladungen, Standardabsagen - Man erwartet mehr von so einem bekannten Unternehmen auch bei 1000 Bewerbungen auf eine Stelle.
Bitte bemüht euch bei der Absage und nennt einen Grund für den Bewerber. Bei einer automatischen Absage schadet Ihr nur euer Image... was ich sehr schade finde!
Nichts
Keine
So verdient kununu Geld.