Deine Bewerbung
.. sollte deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse enthalten - außerdem freuen wir uns über ein paar persönliche Zeilen über dich und wie du dich im 4C-Team einbringen möchtest. Hast du das kurze Formular ausgefüllt, bekommst du einen Link von uns per Mail zugeschickt, über den du deine Unterlagen ganz einfach hochladen kannst.
Unser Auswahlverfahren
Der Prozess ist individuell und persönlich - nach der internen Vorauswahl telefonierst du mit HR oder direkt mit dem Fachbereich - ggf. ist das erste Gespräch auch über MS Teams. In persönlichen Gesprächen möchten wir herausfinden, ob du zu uns und wir auch zu dir passen. Wenn du uns überzeugt hast, erhältst du zeitnah ein Vertragsangebot - dann ist die Entscheidung bei dir!
Einstiegspositionen: Idealerweise treffen wir uns an dem Office-Standort deiner Wahl und du lernst mindestens zwei Berater:innen kennen und kannst alles fragen, was dir auf der Seele brennt. Wir laden dich ein, vor den Gesprächen einen kleinen Case zu bearbeiten und das Beratungsleben in „Miniatur" auszuprobieren. Wir sind gespannt, wie du an die Aufgabe heran gehst, analysierst und strukturierst, diese kundengerecht aufbereitest und auch auf deine Englischkenntnisse.
Studentische Positionen: Entweder kommst du zu uns ins Office oder du triffst deine potenziellen Betreuer:innen virtuell. Der persönliche Austausch steht im Mittelpunkt inklusive einer kurzen Case-Study, die sich um dein Interessensfeld handelt. Wichtig ist uns auch, zu besprechen, welcher Projekteinsatz der richtige für dich sein könnte.