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4JET 
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Unternehmenskultur

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2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 21 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei 4JET Group die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 38 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
4JET Group
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
4JET Group
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

21 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    62%

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    57%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    52%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    52%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolle Arbeitsumgebung, moderne Arbeitsplätze.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir definieren uns als "4Jet Familie". Überwiegend guter Zusammenhalt.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexibel in Arbeitszeit- und Freizeitgestaltung.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Äußerst positiv, flache Hierarchie.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Laserbasierter Maschinenbau in interessanten Märkten.

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Duz Kultur, nettes Kollegiales Miteinander, aber auch Lästereien prägen den Alltag

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