2 Bewertungen von Bewerbern
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das werden wir dann sehen :)
Es ist nicht zielführend, jeden Mitarbeiter zu sämtlichen Entscheidungen zu befragen. Macht euch nicht zu stark vom Vertrieb abhängig, ich habe gezeigt, dass man auch ohne persönliche Kontakte schnell Umsatz macht. Nur muss man dann nachfassen und liefern.
Auch wenn anfangs von Bezahlung bei der Probearbeit gesprochen wurde, bitte macht das nicht mit jedem Bewerber, nur weil die Leute für die Messe fehlen oder bietet denen eine Bezahlung an.