Action 

Deutschland 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Die Stelle wird gefühlt monatlich ausgeschrieben. Sicher nicht nur wg. dem Wachstum.

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freundlicher mitarbeiterrin und mit arbeiter .

Bewerbungsfragen

ist action ein laden der in mettenhof bleibt

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Selber im Bewerbungsprozess den Durchblick erhalten

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Nach einer Absage im Dezember (2016) kam im Januar eine weiter Mail, dass man noch im Auswahl- und Planungsprozess befinde, und dass man für Ende Januar die nächsten Schritte plane und dann erneut auf einen zukommen möchte. Nach mehreren Telefonaten mit der Servicehotline, die dann selbst bei der Recruhitingabteilung nachgefragt hat, antwortet man das sich der Termin verschoben habe. (ende Februar, ende März, ende April). Anfang Mai kam dann eine Absage.

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Zunächst funktionierte der angegebene Link zur Karriereseite nicht. Kann ja mal vorkommen dachte ich mir. Als auch auf dem Bewerberportal eine Bewerbung aus technischen Gründen nicht machbar war, hätte man skeptisch werden können. Einen Tag später funktionierte es dann doch noch. Aber die Absage kam prompt. Nach zwei Tagen bekam ich eine standardisierte Absage. Es lässt mich zweifeln, ob meine Bewerbung wirklich geprüft wurde. Vermutlich bin ich aber auch einfach durch das Raster gefallen.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe zwar eine Absage bekommen, aber die noch unter 2 Wochen. Ich vermute es lag an meinen in der Bewerbung genannten Konditionen, zu deren Angabe man ja fast immer gebeten wird. Das ist auch völlig o.k., denn unter Wert hätte ich mich def. Nicht verkauft. Es kann natürlich auch andere Gründe haben, aber aufgrund der Geschwindigkeit vermute ich einfach, dass das das erste Ausschlusskriterium war. Eine Rückfrage nach der Absage wurde auch sehr zügig beantwortet. So ein Umgang mit Bewerbern wünsche ich mir von allen unternehmen. Wegen des sehr guten Umgangs bleibe ich auch weiterhin hier Kunde.

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Finger weg!!

Bewerbungsfragen

Warum haben Sie so oft gewechselt?

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Es war wie in einem Kaspertheater, irgendetwas sagte mir zu der Zeit schon - laß die Finge davon- aber man ist ja erst mal froh einen Job zu bekommen

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Ich habe mich als Filialleiterin bei Action beworben und schon 3 Tage später erhielt ich einen Anruf vom zuständigen Entscheider. Im Bewerbungsgespräch selbst herrschte schon nach wenigen Minuten Wohlfühlklima. Mein Gegenüber stellte sich vor und wollte dann erfahren "Wer" ich bin. Beruflicher Werdegang und Ziele usw. Das Gespräch dauerte ca. 30 min. und ich verließ es mit unterzeichnetem Vorvertrag. Nach der Teilnahme am Einarbeitungsprogramm der Action Academy eröffne ich nun am 12.06.2014 meine Action Filiale in Kerpen. Lange Rede kurzer Sinn......
Das Gespräch war der Hammer!!!
Professionell, sachlich, respektvoll und auf Augenhöhe.
Der Beweis dafür, dass Action tatsächlich so ist wie sie im www behaupten. Wenn alle Firmen solche Gespräche führen würden hätten wir viel mehr Freunde und Bekannte die ihren Job wirklich gerne machen und auch machen können.
Bewerbt Euch und macht Euch selbst ein Bild!

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Ich dachte, ich habe mich in Deutschland auf eine Stelle beworben! Das Unternehmen kommt zwar aus NL, aber ich erwarte zumindest dass der Gegenüber perfekt Deutsch spricht und keinen Deutsch/ NL kauderwelsch!

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