Software Engineer
Gut am Arbeitgeber finde ich
Du- Kultur, relativ wenig Bürokratie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Adesso schafft gerade keine Anreizen für Mitarbeiter länger zu bleiben. Es wird meinst an den KV Stunden zahl geschaut, aber wenn einen in einem schlechtem Projekt festsitzt, ist dass keine dauerhafte Lösung. so verliert man die guten zuerst
Verbesserungsvorschläge
Dynamisches Gehaltsmodel anpassen, so dass wenn man plotzlich am Monatsende Krank wird, die geleisteste Überstunden nicht verloren gehen. Arbeitszeitkonto einführen. Mann sollte wählen können, zwischen Überstunden auszahlen oder einfach später frei nehmen.
Arbeitsatmosphäre
von Projekt abhängig. In der GS mit andere Adessi ist aber top.
Kommunikation
Es wird immer wieder kommuniziert, dass der Firma nicht so profitabil läuft, aber dafür gibt es immer wieder neue Geschäfstellen (auch im Ausland), Renovierungen an den existierende, wird quer über das Land für interne Veranstaltungen gereist obwohl die keinen Sinn machen. Die Zahlen die nach drausen kommuniziert werden sind top, intern aber so und so ... um die Erwartungen an Gehaltanpassungen zu dämpfen
Kollegenzusammenhalt
gut
Work-Life-Balance
Viele Schunlungen oder Veranstaltungen sind in der Freizeit zu absolvieren. Ziel ist es so viel wie möglich KV Stunden zu buchen. Bei der Jahresgespäche wird es immer wieder betont, wenn man mehr Lohn will, kann man mehrere KV Stunden machen.
Interessante Aufgaben
in meinem Fall ja, aber das is sehr Projekt abhängig
Arbeitsbedingungen
mann soll sein Platz in einem Portal buchen. Es gibt auch permanent reservierte Plätze, die sind aber nicht immer von der Person freigegeben, falls die einen Tag bei Kunde oder im Urlaub ist. Das führt leider dass die Kollegen gerade mehr HO machen, statt in der GS in einem lauten Großraumbüro zu sitzen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
naja
Gehalt/Sozialleistungen
dringend anpassungsbedürftig
Image
nicht mehr was früher war
Karriere/Weiterbildung
solange man im Projekt ist und KV Stunden bucht, gefühlt bleibt die Karriere stehen. es wird nur Trainings und Zertifizierungen (meinst in der Freizeit) angeboten.