AIDA 

Cruises

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz über den Stand der Bewerbung

Verbesserungsvorschläge

Habe mich beworben, video Interview durchgeführt, hatte dann eine Einladung zu einem persönlichen Kennenlernen in München. Die Reisekosten nicht zu übernehmen finde ich persönlich nicht schlimm, immerhin ich möchte einen Job, also tu ich etwas dafür. In München eingeladen in ein Hotel, waren dort 21 Personen, zuerst einzelvorstellung aller Bewerber vor der Gruppe, dadurch wurde eine freundschaftliche Atmosphäre geschaffen, anschließend Präsentation der Firma, fragen wurden geklärt, anschließend für jeden einen allgemeinen Test (Wissen über Weine, Eindecken von Tischen), für die ausgewählte Stelle dann noch eine bestimmte Aufgabe. Diese war leicht zu lösen und man durfte sich mit den anderen Bewerbern beraten und sich gegenseitig beim vorbereiten helfen. Die lange Wartezeit zwischen den Einzelgesprächen bei 21 Personen und 3 AIDA Angestellten verständlich und akzeptabel.
Was ich sehr gut fand, in der Einladung steht bereits, es werden keine Abschlüsse gesucht sondern wasserfeste Persönlichkeiten, ich bin im allgemeinen Test tatsächlich scheiße gewesen, dennoch konnte ich persönlich überzeugen und für das fehlende Wissen wurde auch eine gemeinsame Lösung gefunden.
Ein lockeres Vorstellungsgespräch

Bewerbungsfragen

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Mein Bewerbungsverfahren war sehr transparent, schnell und wertschätzend. Bei anderen Bewerbern und Positionen wird manchmal vor dem eigentlichen Bewerbungsgespräch ein Videointerview durchgeführt, vermutlich um die große Anzahl an Bewerbungen zu managen und ein wenig vor zu selektieren.

Bewerbungsfragen

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Nach einem wirklich angenehmen Bewerbungsgespräch habe ich absolut keine Rückmeldung mehr erhalten, obwohl mir diese im Gespräch schnellstmöglichst in Aussicht gestellt wurde. Selbst auf eine Erinnerungs-Mail nach einer Woche, habe ich bis heute (5 Wochen nach dem Gespräch) keinerlei Rückmeldung erhalten. Sehr unprofessionell! Es wäre schön, wenn es zumindest irgendeine Art von Rückmeldung gäbe. Nach eigener Absage, gab es dann noch am gleichen Tag eine Standardantwort aus der Personalabteilung.

Verbesserungsvorschläge

Obwohl Aida Cruises nach Rückfrage zum Stand der Bewerbung zurückgemeldet hat sich zu melden, habe ich 4 Monate nichts gehört. Eine Rückmeldung steht nach wie vor aus.
Verbesserungsvorschlag:zugesicherte Rückmeldung auch geben.

Verbesserungsvorschläge

Da fällt mir nichts ein. Es war alles wie man sich das wünscht. Zwischen meiner Bewerbung und der Zusage lagen 2 Wochen, besser geht es glaub ich nicht. Das AC war auch sehr gut, hat Spaß gemacht! Natürlich war man aufgeregt, aber alles in allem herrschte eine angenehme Atmosphäre, die Bewerber wurden freundlich behandelt, alle Gespräche und die Präsentation der Firma waren äußerst sachlich und effizient. Beim Test wurden Allgemeinbildung, Geographie und Englischkenntnisse, aber auch das Wissen über die Firma und die Flotte abgefragt.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich auf eine Position als Gastgeber beworben und eine Bestätigung des Erhaltes der Bewerbung per E-Mail bekommen.
Sehr enttäuschend, dass ich nach 3 Monaten keine einzige Rückmeldung bekommen habe!

Verbesserungsvorschläge

Es ist wirklich erbärmlich, das ein touristisches Reiseunternehmen den Bewerbern nach Rostock, was ja nicht mal eben um die Ecke liegt, nicht die Anreisekosten übernimmt. Den Urlaubsreisenden werden tausende von Euros für die Reisen abgeknöpft und die Mitarbeiter werden erbärmlich Entlohnunt. Stichwort: am Mindestlohn angelehnt... unglaublich.