33 Bewertungen von Mitarbeitern
33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
30 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Kenne meine Kollegen nicht
Kommunikation und Miteinander
Weiter so
Die Mitarbeitenden erfahren bei AIR TECCON echte Wertschätzung, was zum absoluten Wohlfühlen in und zur Identifikation mit diesem Unternehmen beiträgt. Die Arbeitsatmosphäre ist als wohltuend durch eine sehr flache Hierarchie zu beschreiben, der Umgang mit- und untereinander ist von gegenseitiger Wertschätzung und Respekt geprägt. Alle Mitarbeitenden sind wichtig und werden so auch wahr- und ernstgenommen. Wenn immer möglich dient z.B. der gemeinsame Mittagstisch dem Austausch von geschäftlichem und privatem. Während nunmehr achtmonatiger Zugehörigkeit zu AIR TECCON ist von absolut keiner Missstimmung mit- oder untereinander zu berichten, was die von mir beschriebene Arbeitsatmosphäre nur bestätigt. Dazu tragen auch freundliche Arbeitsplätze und eine gute, zur Selbstversorgung ausgestattete Pantry bei. Flexible Arbeitszeiten und auch die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice runden das „Gesamtpaket“ AIR TECCON ab. Bester Arbeitgeber, für den ich bisher arbeiten durfte.
Nichts
Zu verbessern gibt es nichts. Und anders machen? Bitte nicht!
Sehr angenehm, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Respekt und entsprechendem Umgang mit- und untereinander. Der Begriff TEAM wird über alle Ebenen gelebt.
Top-Arbeitgeber und im Kundenkreis hoch geschätzt.
In diesem Unternehmen nicht nur ein „Versprechen“, sondern eine Zusage. 35-Stunden-Woche.
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Rücksichtnahme auch auf familiäre Belange, Job-Rad, Hansefit, Deutschlandticket.
Alles möglich.
Gutes, faires Gehalt nach IGM-Tarif, pünktliche Zahlung. Gewährung eines Inflationsausgleichs und vermögenswirksamer Leistungen.
Bei AIR TECCON von sehr hoher Bedeutung. Das Unternehmen fördert und entwickelt Projekte für nachhaltige Mobilität im Flug- Schifffahrts- und Automobilbereich. Weitestgehend paperless Office.
Durch zufriedene, ihre Arbeit schätzende Kolleginnen und Kollegen sehr hoch
Sehr gut und wertschätzend. Ältere Kolleginnen und Kollegen arbeiten teilweise noch gern über das Renteneintrittsalter hinaus weiter für das Unternehmen.
Vorbildlich, immer fair, wertschätzend. Man spürt entgegengebrachtes Vertrauen, Vorgesetzte sind immer ansprechbar.
Hervorragend, sowohl auf zwischenmenschlicher Ebene wie auch „vor Ort“. Freundliche Arbeitsplätze, umfassende Ausstattung wie Laptop, ggf. Handy usw. auch für die Arbeit z.B. im Home-Office.
Offen, direkt, auch mit der Geschäftsführung immer gegeben. Wird auch durch gemeinsamen Mittagstisch, wenn immer möglich, und Meetings gefördert.
Wird in diesem Unternehmen gelebt.
Interessant und abwechslungsreich. Interessant wegen der speziellen Geschäftsfelder des Unternehmens und daher auch abwechslungsreich.
Man ist keine Nummer wie bei anderen Firmen. Man wird gehört, aktiv nach der Meinung gefragt und die Geschäftsleitung weiß, dass sie ihr Geld mit den Angestellten verdient und weiß das auch zu Schätzen. Mitarbeiterwertschätzung wird groß geschrieben.
Falls man irgendwelche privaten Probleme hat, hat die Geschäftsleitung ihr bestes getan um zu helfen.
Ich konnte bisher alles ansprechen wenn ich etwas schlecht fand und entweder man hat ein Kompromiss gefunden oder es wurde eingesehen und verbessert.
Alle Verbesserungsvorschläge konnte ich auf den Betriebsversammlungen vortragen und die wurden bisher immer angenommen oder plausible Gründe genannt warum das nicht umsetzbar ist
Jeder Mitarbeiter unabhängig der Position hat immer ein offenes Ohr. Zudem gibt es regelmäßige Teamevents. Des Weiteren wird die Entlohnung, sowie der Urlaub tariflich festgelegt.
Bisher keine negativen Punkte erfahren.
Firmenevents trotz Arbeitnehmerüberlassung bei anderen Firmen
In der Arbeitnehmerüberlassung keine Chance sich zu entwickeln und weiterzukommen
Innerhalb der Firma ja, bei der Firma wo man hin ausgeliehen ist, nicht unbedingt
Das offene Ohr für seine eigenen Anliegen und Mitarbeiter langfristig zu behalten und nicht zu entlassen, sobald ein Projekt zu Ende ist. Ich finde es toll das Teccon regelmäßig Firmenevents gestaltet und der Geschäftsführer sich um seine Mitarbeiter kümmert. Man fühlt sich gehört und gut aufgehoben.
Das Gehaltsmodell transparenter darstellen, um ein besseres Verständnis für die eigene Situation und Gehaltsentwicklung zu bekommen. Jedoch sind sie da auch bereits dran, jedoch braucht dies Zeit.
Gute Kommunikation, freundliche Atmosphäre, guter Umgang miteinander.
Keine
Gut, auch wenn ich nicht direkt bei Teccon gearbeitet habe, da AÜ
Betriebsrat + Tariflohn IGM - Job Bike
Es müsste mehr für die Leute getan werden in Arbeitnehmerüberlassung, damit sie z.B. Ihre Enteingruppierung erhalten beim Kunden.
Mitarbeiter beim Kunden müssen mehr einbezogen werden.
Angenehme Arbeitsatmosphäre / man geht gern zur Arbeit
Tolles Unternehmen mit vielen Möglichkeiten
Ist vorhanden und man nimmt Rücksicht, gerade bei Familien mit Kindern
Sehr starker Kollegenzusammenhalt
Ältere Kollegen werden geschätzt
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr
Schöner, beruhigender und moderner Bürokomplex
Gute Kommunikation sowohl nach Innen und Außen
Tariflohn IGM und Equal Pay bei Arbeitnehmerüberlassung
auf jeden Fall gegeben
die Aufgaben sind immer unterschiedlich, gerade in der Arbeitnehmerüberlassung für Kunden
Nette zugängliche Kollegen
Kollegen alle sehr nett (bisher )
Prämien für Langzeitangestellte
Zugänglich und fair.
Sehr gute interne Kommunikation
Kompetenzen werden gut untergebracht
So verdient kununu Geld.