Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Air Teccon die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 33 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
26 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr angenehm, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Respekt und entsprechendem Umgang mit- und untereinander. Der Begriff TEAM wird über alle Ebenen gelebt.
Offen, direkt, auch mit der Geschäftsführung immer gegeben. Wird auch durch gemeinsamen Mittagstisch, wenn immer möglich, und Meetings gefördert.
Durch zufriedene, ihre Arbeit schätzende Kolleginnen und Kollegen sehr hoch
In diesem Unternehmen nicht nur ein „Versprechen“, sondern eine Zusage. 35-Stunden-Woche.
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Rücksichtnahme auch auf familiäre Belange, Job-Rad, Hansefit, Deutschlandticket.
Vorbildlich, immer fair, wertschätzend. Man spürt entgegengebrachtes Vertrauen, Vorgesetzte sind immer ansprechbar.
Kenne meine Kollegen nicht