7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gehalt
Immer mehr Stress. Auf der einen Seite soll man an der Kasse super schnell sein und auf der anderen Seite sich am Kunden orientieren. Das passt mal garnicht.
Vor allem muss ich sagen das die Antwort auf jede Bewertung immer gleich klingt. Wie kopiert und eingefügt. Das ist sowas von schwach. Es wird sich nie was ändern. Da Lob ich mir andere Einzelhändler die an der Kasse nicht den Druck ausüben.
Mal etwas mehr auf die Mitarbeiter eingehen.
Solange man funktioniert ist alles ok. Aber wehe man sagt seine Meinung wird man es spüren.
Einer muss für 2 arbeiten.
Ältere werden versucht sich runterstufen zu lassen zur Kassiererin. Absolutes no go.
Neuer RVL meint Sie seih was besseres. Noch mehr Druck seit Sie da ist.
Nur noch Stress
Es wird was in die Gruppe gesetzt und dann muss man es wissen. Sorry aber wenn ich ständig irgendwelche Infos ansehen soll dann bitte über Geschäftshandy. Mein Privathandy geht keinen was an.
Ist immer das gleiche.
Gutes Gehalt
Kein Work Life Balance, Überstunden werden vorausgesetzt. Mitarbeiter werden nicht nach Fleiß, sondern nach Sympathie befördert.
Nicht nach Sympathie, sondern Fleiß die Mitarbeiter fördern
Fordernd, aber wertschätzend. Viele spannende Projekte!
ALDI DX profitiert von ALDI SÜD als Dachmarke und ist bekannt als innovativ und zukunftsorientiert.
Durch minutengenaue Zeiterfassung können Überstunden problemlos ausgeglichen oder ausbezahlt werden. Die Arbeitszeiten sind flexibel.
Es gibt ein Weiterbildungsbudget und eine interne Akademie mit umfangreichem Angebot.
Das Gehalt ist in der Branche überdruchschnittlich.
Es wird wenig gedruckt, auch sonst wird viel darauf geachtet, dass man etwas für die Umwelt tut, z. B. bei den Menüs in der Kantine oder der Mülltrennung.
Nicht nur im eigenen Team, sondern auch darüber hinaus ist der Zusammenhalt im Kollegium einzigartig.
Zwar gibt es nicht viele ältere Kolleg:innen, doch sie werden gleich behandelt.
Man merkt, dass das Management sich Mühe gibt und Feedback annimmt.
Hauptstandort sehr modern und gut ausgestattet.
Über neue Projekte und die Ausrichtung des Unternehmens informiert das Management frühzeitig, umfassend und verständlich mit klarer Vision.
Frauen verdienen hier das selbe wie Männer in der gleichen Position.
Die Aufgaben sind spannend, vielschichtig und herausfordernd.