Erneute Umorganisation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei All for One Group SE in Filderstadt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wieder lernen, wie unser Core Business = Beratung an der Front funktioniert. Aufhören, neue Parallelorganisationen zu bauen oder auszubauen. Mitarbeiter mit Potential entwickeln. Führungskräfte einsetzen, die dafür auch den Skill und die Befähigung haben. Aufhören neue Management
Positionen zu schaffen, für die eine abnehmende Anzahl an Indianern immer mehr fakturieren muss. Wertschätzung zeigen und vorleben.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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