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for 
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Bewertung

Top
Company
2024

Mal sehen...

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei All for One Group SE in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wie oben: Trotz allem sind die Vorgesetzenden daran interessiert, dass man sich "aufgehoben" fühlt. Man versucht, jeden (noch) mitzunehmen.

Verbesserungsvorschläge

Trotz allem sind die Vorgesetzenden daran interessiert, dass man sich "aufgehoben" fühlt. Vieles Negatives ist halt der Einbindung in den Konzern geschuldet. Individualität und Kundennähe im kleinen Sektor ist da nicht mehr gewünscht.

Work-Life-Balance

Home-Office wird wahrscheinlich eingeschränkt. Morgen mehr.

Vorgesetztenverhalten

Keine Ankündigung dazu.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht wirklich vorhanden. Keine Mülltrennung. Ständige Beauftragung von Lieferdiensten. E-Autos eher auf dem Prüfstand. Große SuV (X5 u.ä.) als Dienstwagen.

Image

Hat man gerade weggeworfen ...

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Arbeitgeber-Kommentar

Rafael Wedemeyer, Senior Expert Employer Branding
Rafael WedemeyerSenior Expert Employer Branding

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank für dein Feedback und deine Verbesserungsvorschläge. Gern möchte ich auf einige deiner Punkte eingehen.

Es ist richtig, dass wir als Unternehmen derzeit vor großen Veränderungen stehen. Diese sind jedoch keineswegs nur negativ. Als All for One möchten wir zukünftig enger zusammenwachsen, da wir überzeugt sind, dass nur so eine nachhaltige und profitable Position auf dem Markt möglich ist. Dabei haben wir nicht nur unsere Kunden im Blick, sondern sehen es auch als unsere Verantwortung, dass sich unsere Kolleginnen und Kollegen bei uns wohlfühlen und sich entfalten können.

Zum Thema „Home Office“: Ab Oktober 2024 werden wir Gruppenweit ein neues Modell einführen. Home Office bleibt weiterhin bestehen, jedoch in angepasster Form. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter ist angehalten mindestens 10 Tage im Monat aus dem Büro arbeiten. Dies fördert die Zusammenarbeit und den Wissensaustausch, verhindert soziale Isolation und unterstützt insbesondere die Bedürfnisse unserer jungen Talente.
Im Vergleich zu größeren Marktteilnehmern – wie z.B. einem bekannten Unternehmen, das nach einem Fluss im tropischen Regenwald benannt ist – sind wir besser aufgestellt und holen unsere Mitarbeiter nicht vollständig aus dem Home Office. 😉

Zum dritten und letzten Punkt, dem für uns wichtigen Thema Umwelt- und Sozialbewusstsein: Es ist nicht korrekt, dass wir beim Thema E-Mobilität hinterherhinken! Bereits seit April 2021 bieten wir E-Autos an. Mittlerweile stehen mehrere Modelle, sowohl Hybride als auch Elektrofahrzeuge, zur Verfügung, und wir haben bereits große Fortschritte in unserem Bestand gemacht. Dies kannst du auch in unserem Nachhaltigkeitsbericht nachlesen.
An den Standorten, wo die örtlichen Gegebenheiten es zulassen (also wo Städte oder Landkreise Mülltrennung ermöglichen), haben wir getrennte Mülleimersysteme für Restmüll, Papier und den Gelben Sack. Unsere Elektrogeräte werden von der AfB gGmbH zertifiziert gelöscht und recycelt, um auch hier den bestmöglichen Weg einzuschlagen. Dazu erhalten wir jährlich ein Zertifikat. In diesem Jahr konnten wir unsere 10-jährige Partnerschaft mit der AfB GmbH feiern.

Solltest du weitere Vorschläge haben oder deine Erfahrungen detaillierter besprechen wollen, stehe ich dir gerne unter rafael.wedemeyer@all-for-one.com zur Verfügung.
Vielen Dank und weiterhin alles Gute!
Rafael Wedemeyer

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